募集要項
- 募集背景
- 業務拡大に伴う増員のための募集です。
- 仕事内容
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HEV向けリチウムイオン電池の世界トップクラスメーカーである同社にて、
生産技術(プロセス開発・量産ライン企画)をご担当いただきます。
【具体的には】
(1)リチウムイオン電池の電極・組立・検査工程におけるプロセス開発
・製品ニーズ・最新技術動向を背景とし、性能・品質向上・コスト低減に向けたプロセス要素の開発
(2)リチウムイオン電池のライン企画
・市場・製品動向、納期・リソーセス・生産能力等を考慮した量産ラインの企画立案
・全体を広く俯瞰した(製品構造・工法スルー、サプライヤ・全工程スルー等)要因特定・問題解決
・社内外の関係者をリードしたプロジェクト推進・運営
【教育・研修】
OJTや入社研修はもちろんのこと、TBP(トヨタ・ビジネス・プラクティス※トヨタの問題解決手法)を全社員に浸透できるように充実した研修を用意しています。
【働きがい】
携わった製品が実際に世の中で走る車に搭載されています。自分の作った設備や工程で、世界トップクラスのHEV向け電池の量産を行うため、実際に走ってる車を見たときには大きなやりがいを感じることができます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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生産技術(プロセス開発や設備設計など)の経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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住所:愛知県豊田市トヨタ町1番地
アクセス:愛知環状鉄道「三河豊田駅」より徒歩15分~20分
└マイカー通勤可能です!
<将来的に勤務する可能性のある場所>本社および全ての支社、営業所
<受動喫煙防止策について>対策有無:有 屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 コアタイムなし
1日の標準労働時間7時間50分
時間外労働の有無:あり/月平均20時間
- 年収・給与
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年収550万円~1100万円。
月給制 月額基本給 22万円~×12ヵ月+賞与
残業代全額支給 ※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
- 待遇・福利厚生
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財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、パナソニック製品購入制度、制服貸与、両立支援制度(育児両立支援プログラム・介護両立応援プログラム) 他
施設/社宅(転勤者)、社員食堂、売店、健康管理室、保養所(パナソニックリゾート大阪・ラフォーレ倶楽部他) 他
通勤手当:あり(会社規定に準ずる/実費支給) 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
- 休日休暇
- <年間休日121日> 週休二日(土・日)、祝日 夏季休暇 年末年始休暇 産前・産後、育児休暇 介護休暇 特別休暇 年次有給休暇
- 選考プロセス
- ※この求人情報は、エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。 ※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。 ※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。 ※選考結果の連絡は管理画面ではなく、エン エージェント事務局よりメールにてご連絡いたします。 ※ご不明点はお問い合わせページ<https://help.enagent.com/hc/ja/>もご確認ください。