募集要項
- 募集背景
- 業績拡大に伴い、経営判断の迅速化を行っていただける方を増員募集いたします。
- 仕事内容
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同社の社長室にて、業務プロセスの改革を行っていただきます。
具体的には、会計数値に繋がる業務処理プロセスや処理ルールを改善し、自動化により業務の効率化、経営判断の迅速化を行っていただきたいと考えております。
【業務詳細】
以下のような業務を想定しておりますが、お任せする業務は相談の上決定致します。
・業務処理プロセスの再構築
・自動化推進における企画立案・実行
・経営陣・現場メンバーへのヒアリング・折衝
・最適な業務フローの再構築
・業務システムの選定、導入における各部署への支援
・社内外の開発チームのディレクション
・他システムとの連携対応 等
【働きがい】
驚異的な成長を遂げている同社にて、事業拡大のための業務プロセスの改革に携わることができます。
外部でのご経験や知見を活かしていただきたいお考えで、裁量権の大きな環境です。
これまでの経験を活かし、より自分の力を試したいと思われている方にはぴったりの環境といえるでしょう。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかのご経験をお持ちの方
・基幹系システムの導入プロジェクト経験
・経理担当者として基幹系システムの導入経験
・会計システムの導入経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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福岡県福岡市東区多の津1丁目12番2号
勤務地最寄駅:JR福北ゆたか線/柚須駅から徒歩25分
<受動喫煙防止策について>
対策有無:有 屋内に喫煙可能室設置
<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
※将来的に転勤の可能性もございますが、前提としたものではありません。
- 勤務時間
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8:30~17:30 (実働8時間)
時間外労働有無:あり/月平均30~40時間
- 年収・給与
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年収900万円~1100万円。
月給制 月額基本給 50万円~×12か月+賞与
残業代全額支給 ※管理監督者としての雇用の場合、支給対象外 ※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
- 待遇・福利厚生
- ・退職金有(3年勤続より支給)・財形貯蓄制度・確定拠出年金制度・企業年金制度 ・育児時短勤務制度 ・転勤による引越し費用負担 通勤手当:あり(会社規定に準ずる/上限 月3万円)単身赴任手当、寮・社宅(レオパレス借上) 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
- 休日休暇
- <年間休日107日> シフト制※シフト制 産前・産後、育児休暇 介護休暇 特別休暇 年次有給休暇
- 選考プロセス
- ※この求人情報は、エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。 ※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。 ※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。 ※選考結果の連絡は管理画面ではなく、エン エージェント事務局よりメールにてご連絡いたします。 ※ご不明点はお問い合わせページ<https://help.enagent.com/hc/ja/>もご確認ください。