募集要項
- 募集背景
- 経営企画室の室長が数年後に役職定年を迎えます。将来的に室長をお任せできるような人材を募集することとなりました。
- 仕事内容
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スタンダード上場、厨房設備業界トップクラスのメーカーである同社の、経営企画室の中核メンバーとして下記業務をお任せします。これまでのご経験に応じて業務をお任せします。数年後には室長としてご活躍いただくことを期待しています。
【具体的には】
・重要会議の運営
・各種計画の策定と実行
・経営戦略/中、長期経営計画の立案
・株主総会等をはじめとする株主対応
・M&A 戦略策定、遂行
・IR/PR活動
・経営分析 他
【業務について】
上記いずれかをお任せする、というイメージではなく、幅広く業務をご担当いただく予定をしています。経営戦略など上流業務から、重要会議のファシリティなどご経験を活かしながら活躍いただくことを期待しています。
【働きがい】
上場企業にて経営企画の経験を積むことが可能です。同社はスタンダードに上場していますが、まだまだ会社の経営戦略、会社の体制などは改善する部分が多くございます。業務も縦割りではなく、幅広くご経験いただけますので、裁量をもって働いていただき、会社をより良い方向へ導いていただけるポジションです。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【下記いずれか必須】
・事業会社にて経営企画のご経験がある方
・コンサルティング会社にて経営企画等のご経験がある方
※中長期計画の作成や事業企画などのご経験がある方を歓迎します※
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都中央区新川一丁目26番2号 新川NSビル
交通:地下鉄東西/日比谷線/茅場町駅 徒歩8分
<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所(※当面の間転勤なし)
<受動喫煙対策について>
対策有無:有
屋内全面禁煙、屋外に喫煙可能所を設置
- 勤務時間
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9:00~17:30(実働7時間45分)
時間外労働の有無:有/月平均10~20時間
- 年収・給与
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年収800万円~1200万円。
年俸制 年俸の16分の1を毎月支給(+賞与として16分の4を2回に分けて7月と12月に支給)月額500,000円~625,000円、月額基本給500,000円~625,000円
管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外 ※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
- 待遇・福利厚生
- ■永年勤続表彰制度 ■企業年金制度 ■従業員持ち株会 ■有給休暇 ■半日有給休暇制度 ■研修制度 ほか ※定年:60歳、再雇用:65歳(嘱託契約に変更)なお、定年延長検討中。 通勤手当:あり(会社規定に準ずる/上限月10万円) 住宅手当:20,000円~55,000円※居住地及び扶養家族の有無によって変動、役職手当:30,000円 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
- 休日休暇
- <年間休日125日> 完全週休二日(土・日)、祝日 夏季休暇 年末年始休暇 産前・産後、育児休暇 介護休暇 特別休暇 年次有給休暇
- 選考プロセス
- ※この求人情報は、エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。 ※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。 ※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。 ※選考結果の連絡は管理画面ではなく、エン エージェント事務局よりメールにてご連絡いたします。 ※ご不明点はお問い合わせページ<https://help.enagent.com/hc/ja/>もご確認ください。