募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため
- 仕事内容
- ~自組織の強み/事業責任者からのコメント等~ ・ 新しいプロダクトを一から考え、開発をしていくことが可能です。 ・ 開発したプロダクトに対してHDYグループのクライアント企業とのPoC実施や、 クライアントやユーザーの声を反映しPDCAを回す等継続的なシステムの改善活動が図れます。 ・ IoTや機械学習アルゴリズムなど先端かつ多様な技術知識の習得と施策活用に取り組めます。 ~当該組織のビジネスフロー~ ・ 利用部門、企画部門と一体となった課題/ゴール設定、KPI設計、期待値コントロール ・ システム化スコープ検討/アーキテクチャ設計/開発体制の調達/チームビルディング ・ 新規技術調査、検証の実施、外部開発会社連携の推進 ・ 開発全般のマネジメント(社内、社外) ・ 運用保守対応、現場サポート、PDCA ~担当業務内容~ 一からプロダクトの全体像を想定、設計し、開発メンバーやクライアントと対話をしながら 理想とするプロダクトの開発を根気強く、手早く行って頂きます。 ~3~5年後の想定されるキャリアパス~ ・ プロダクトオーナーとして複数のプロダクトの設計、展開などを行っていただきます。 ・ 技術リードとして世界の先端技術などを検証し、 プロダクトに組み込む責任者を担っていただきます。 ★ポジションの魅力 HDYグループが相対する様々なクライアント企業の課題や実現したい世界に対して、テクノロジーを用いたソリューション提案、プロダクト開発を行っていく過程で、生きたノウハウを経験として身につけることが可能です。また、AI、機械学習、IoTなど様々な先端技術を検証し、プロダクトへ積極的に組み込んでいくリアルな過程を経験することが可能です。
- 応募資格
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- 必須
- ・ 事業会社でゼロからITを活用した何らかのプロダクト開発経験、 ステークホルダーと根気強く意志形成を行ってきた経験。 ・ 異なる専門性を持つ人材同士で協力し、互いを尊重しながらプロダクト開発を行ってきた経験 ・ 課題や理想像から適したプロダクトの設計ができる ・ 何度もトライアルを行いフィードバックを活かしながらプロダクトを磨き込んでいくことができる ・ 世の中でどういったプロダクトがどのように流行しているか、 どのような要因でサービス終了していったか情報収集と考察ができる
- 歓迎
- ・ビジネスレベルの英語力 ※海外文献の読み込みや、海外スタートアップなどとの会話を想定
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- ポジション名
- 勤務地
- 東京都港区赤坂5丁目3番1号 赤坂Bizタワー
- 年収・給与
- ※経験・スキルにより決定します
- 待遇・福利厚生
- 15万円までの通勤交通費実費支給(会社規定による) 副業制度有/リモート環境手当(5,000円/月)支給 加入保険:雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 等
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土・日・祝)・年末年始/有給(最高付与日数25日) 特別/慶弔/産休・育児休業/介護休業/その他制度
- 選考プロセス
- 書類選考→WEB適性検査→1次面接:オンライン想定→最終面接:対面想定