ITコンサルタント
【ITモダナイゼーション推進(ITインフラストラクチャ)】最大手総合輸送機メーカー/静岡県磐田市
掲載期間:24/04/26~24/05/09求人No:CROPS-13423
ITコンサルタント

【ITモダナイゼーション推進(ITインフラストラクチャ)】最大手総合輸送機メーカー/静岡県磐田市

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 管理職・マネジャー 英語力が必要 土日祝休み

募集要項

仕事内容
デジタルトランスフォーメーション(DX)の取り組みを支えるため、ITインフラストラクチャのモダナイゼーションを推進していきます。
当社の国内・国外の多種多様なサービス・製品事業の事業戦略実現のため、最適なITソリューションを事業部と一緒になって考え、提案し、その実現をリードしていくことができる人材を募集します。
【職務内容】
・クラウドネイティブ環境を実現するためのDXプロジェクトの企画・推進
・ITインフラストラクチャの継続的なアップデートを実現するための運用設計
・新技術検証
・組織運営
※尚、ITシステムの開発・運用はIT専門子会社が担当します
応募資格
必須
・大学、大学院、高専を卒業された方(必須)
・海外と関わるITプロジェクトのマネジメント経験(必須)
・TOEIC 700点以上※類似資格可(必須)
・組織の運営経験(あれば尚良)
・外国籍候補者については日本語検定N1(必須)
歓迎
【求める人物像】
・変化を恐れず、挑戦するマインドを持っている方(必須)
・社内・社外の関係者と協調性をもって業務遂行できる方(必須)
・異文化への好奇心を持ち、尊敬の念をもって接することができる方(必須)
・当社の経営理念に共感し、当社のサービス・商品に関心を持っている方(必須)
募集年齢(年齢制限理由)
35歳~45歳くらい (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
勤務地
本社 〒438-8501 静岡県磐田市 JR磐田駅よりタクシー約10分
勤務時間
本社標準勤務時間 8:45~17:30
フレックスタイム制度有り(コアタイム 10:15~15:00)
※部門、事業所により異なる
※試用期間以降使用可能
【休憩時間】
45分
※部門、事業所により異なる

【時間外労働】
有り(月平均20時間)
※部門、事業所により異なる
年収・給与
月給55万円~65万円
年収800万円~1200万円
※年齢・経験に応じた賃金規定により決定しますので、経験とスキルに応じて変動します。
※管理監督者のため残業手当支給無
待遇・福利厚生
社会保険完備
通勤手当:車通勤の場合は、ガソリン代補助あり(規定有り)
家族手当(一般職対象):扶養1人目14,500円、2人目以降3,000円
寮社宅あり
厚生年金基金、退職金制度:勤続1年以上適用(定年:60歳)
社員預金、財形貯蓄、従業員持株会、従業員販売
共済会(結婚祝金・出産祝金・香料・傷病給付等)
企業年金基金
団体保険(任意)
3連続有給休暇取得制度、傷病・介護・看護の特別休暇制度 等
休日休暇
週休2日制(土・日)
長期休暇(年末年始、GW、夏季)
※年間休日121日
※同社カレンダーによる

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
モーターサイクル、スクーター、電動アシスト自転車、ボート、ヨット、ウォータービークル、プール、和船、漁船、船外機、ディーゼルエンジン、四輪バギー車、サイド・バイ・サイド・ビークル、レーシングカート、ゴルフカー、汎用エンジン、発電機、ウォーターポンプ、スノーモビル、小型除雪機、自動車用エンジン、産業用ロボット、産業用無人ヘリコプター、車イス用電動補助ユニット、乗用ヘルメット等の製造および販売
バイオテクノロジーによる農林水産物・微生物の生産・加工・販売
各種商品の輸入・販売、観光開発事業およびレジャー、レクリエーション施設の経営並びにこれに付帯する事業
設立
1955年(昭和30年)7月1日
資本金
861億円(2022年3月末現在)
売上高
7,578億円(2021年12月期単体)、1兆8,125億円(2021年12月期連結)
従業員数
10160 名(単独)/51249 名(連結)

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株式会社クロップス・クルー
厚生労働大臣許可番号:23-ユ-020110紹介事業許可年:2000年
設立
2000年5月
資本金
5,000万円
代表者名
志村 聡子
従業員数
法人全体:600名

人紹部門:6名
事業内容
総合人材サービス業
厚生労働大臣許可番号
23-ユ-020110
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
愛知県名古屋市中区栄
登録場所
名古屋本社
〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄3丁目7番9号 新鏡栄ビル7階
ホームページ
https://tenshoku-cropscrew.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

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