募集要項
- 募集背景
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増員
（現在の事務長の後継者。事務長は部長職へ昇格されるためご指導、フォローいただける環境です）
- 仕事内容
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事務長候補事務長業務全般／マネジメント業務
法人の経営の基本を支える業務全般に従事していただきます。下記業務を管理本部で行っており、事務長候補には実務も行いながら全体の管理、マネジメントも行っていただきます。
・総務全般
（行政届出、各種書類作成、データ入力、申請書類、渉外等）
・庶務全般
（施設管理全般、物品管理全般（発注・検品・払出：システム導入あり）、各業者交渉
・人事労務
（入退職管理、労務全般、勤怠管理、面談、配置計画）
・経営管理
（社内外の各部署との折衝・連絡調整）
※月に3回程度当直あり（翌日は午後から休み）
当直：17:00～8:30（23時まではデスク勤務。その後は何もなければ仮眠）
- 応募資格
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- 必須
- ・病院や医療施設の施設基準に理解が深い方
- フィットする人物像
- ・患者さまに寄り添った対応ができる方
- 雇用形態
- 正社員（雇用期間の定めなし）
- 勤務地
- 岡山県岡山市北区
- 勤務時間
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8:30～17:00
休憩60分
当直時 17:00～8：30
※1ヶ月変形労働時間制
- 年収・給与
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【年収】550万円～700万円
※経験、スキル等により決定
賞与：有（年2回）※実績3.6ヶ月
昇給：有（年1回）
【その他手当】
通勤手当（上限16,000円）
当直手当（10,500円/1回）
- 待遇・福利厚生
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健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
退職金制度（入社後3年以降）
独身寮（35,000円）
再雇用制度
- 休日休暇
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年間112日
シフト制、日曜、祝祭日
他：有給休暇、産休育休休暇
※日祝は月1回交代勤務あり
