営業(法人向け)
Saas系法人営業 / 業界未経験歓迎 / 英語を活かせる
掲載期間:24/04/26~24/05/09求人No:FLS-25398
営業(法人向け)

Saas系法人営業 / 業界未経験歓迎 / 英語を活かせる

上場企業 英語力が必要 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
ITでより多くの人に幸せを届けるために、事業の成長を更に加速させるセールス組織の一員となるメンバーを必要としているため。
仕事内容
クラウドサービスに関する法人営業活動

・ハイタッチセールス
・パートナーセールス
・インサイドセールス
クラウドサービスの営業として、顧客に直接アプローチする提案型のセールス活動を行います。
お客様が抱えている課題を正確に把握し、自社サービスを活用した解決策を提案し、クロージングするまでが主な業務です。
クラウドサービスに関する営業活動をお任せいたします。

・ハイタッチセールス:顧客に直接アプローチする提案型のセールス

・パートナーセールス:パートナー(販売代理店)の開拓・支援からパートナーとともに提案活動を行うセールス

・インサイドセールス:マーケティング施策やテレアポ活動によるリード獲得と、顧客のナーチャリング(商談化)をするセールス
※まずは上記いずれかのポジションをお任せいたしますが、ジョブローテーション制度もあるためキャリアチェンジも可能です。
応募資格
必須
・法人営業経験2年以上
歓迎
・IT関連の法人営業経験
・Microsoft 365等のSaaS製品の販売
・Salesforce等のCRMの利用経験
・社内共用語が英語のため、抵抗のない方
(応募時点で語学力を有していなくても、語学力を身に着けていかれる意欲がある方)
フィットする人物像
・海外のメンバーとコミュニケーションを取りながら業務に取り組みたい方。
・英語力を活かしたい、向上させたい方。
雇用形態
正社員
ポジション・役割
Saas系法人営業
勤務地
東京都 / 愛知県 / 大阪府
勤務時間
9:00~18:00 
※フレックスタイム制度あり、休憩1時間 (コアタイム9:00~14:00)
年収・給与
500万円 ~ 799万円
待遇・福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険
・厚生年金保険完備
・インフルエンザ予防接種
・社員持株会制度
休日休暇
・年間休日120日以上(有給休暇・夏季休暇)
・育児・介護休暇などの特別休暇
選考プロセス
書類選考→面接(複数回)
※面接回数はご経験により異なります。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
同社のSaaS認証基盤は多くの企業から選ばれ続けています。

働きやすい環境づくりを通じて、社員ひとりひとりの能力を引き出し、 仕事の質をより高めるスマートワーク時代。
その到来に先駆けて2011年に発表した「HENNGE One」は、 クラウド・セキュリティ分野で7年連続市場シェアNo.1(※)を達成し、 現在に至るまでつねに高い評価をいただいています。

今、テクノロジーの活用がビジネスチャンスの拡大に直結し、 世界のすみずみにまで広く、新たな価値を生み出しています。その変革を担う企業を「テクノロジーの解放」によって支えたい。
それが、私たちの目指すソリューションです。
設立
1996年
資本金
51200百万円
従業員数
210名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社フェローシップ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-300394紹介事業許可年:2005年
設立
2004年8月
資本金
5,210万円
代表者名
代表取締役社長 小山 剛生
従業員数
法人全体:70名

人紹部門:20名
事業内容
◆人材派遣事業(派遣業番号 派13-300541)
◆人材紹介事業
◆特定技能登録支援機関
◆グローバルエンジニア事業
◆人事採用コンサルティング事業
◆キャリアコーチング事業
◆チャイナ事業
 中国人向けの職業紹介、派遣紹介、新卒紹介
 中国人留学生向け就職塾
 日中越境マッチング、人材交流
 中国企業の日本進出サポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-300394
紹介事業許可年
2005年
紹介事業事業所
東京(丸の内)
登録場所
東京(人材紹介グループ)
〒100-0005 東京都千代田区丸の内3-1-1 国際ビル2F
関西支社
〒541-0054  大阪府大阪市中央区南本町4丁目5-7 東亜ビル1003号室
ホームページ
http://www.f-ship.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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