募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う体制強化のため。
- 仕事内容
-
社会基盤事業部で実施する橋梁改修を主とする公共工事(元請け・下請け)の施工管理を行います。担当する案件はメタルロードおよび一般の橋梁補修工事ですが、状況により、ナイスポールの案件を対応する可能性があります。また、スーパージャッキへの対応はほぼありません。
■社会基盤事業部の特徴:
製鉄所で培った確かな技術をより利便性の高い工法へ進化させ、オンリーワン技術として確立。開発から設計、施工まで、機能する社会基盤づくりに貢献しています。
■メタルロードの特徴:
優れた耐荷力・施工性を有した工法で、地形や施工条件に応じて道路を拡幅・新設できます。
■当社の特徴:
グループの製鉄所の保全事業だけでなく、大型物流倉庫を中心に同グループ外からの工事受注が大幅に増加し業績を伸ばしております。また、東南アジアでの海外事業を展開しております。世界有数の大手鉄鋼メーカーが親会社となっており、盤石な経営基盤をもとに創業以来黒字・無借金経営を維持しております。さらに、福利厚生も充実しており、安定した環境の中で、自由に仕事へ取り組むことができます。また、中途入社の社員が多数在籍しており、違和感なく職場へ溶け込める環境がございます。
- 応募資格
-
- 必須
-
土木施工管理の実務経験
二級土木施工管理技士以上の資格保有者
- 歓迎
-
10年以上の土木施工管理の実務経験
一級土木施工管理技士の資格保有者
その他、技術士等の資格保有者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 定年年齢を上限として募集するため (定年年齢を上限として募集するため)
- フィットする人物像
- これまでの実務経験を活かして、安定した働き方を実現したい方。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 主任クラス/現場所長クラス
- 勤務地
-
在籍:本社(東京都台東区蔵前2-17-4 JFE蔵前ビル5F)
┗最寄駅:都営浅草・大江戸線/蔵前駅
※東京都市部をはじめ、全国の建設プロジェクト現場への出張があります。
- 勤務時間
-
フレックスタイム制(コアタイム:10:00~15:00)
フレキシブルタイム:6:00~10:00、15:00~21:30
標準的な勤務時間帯 8:30~17:30
※上記は本社の建設部の勤務時間です。現場勤務の場合は8時~17時(休憩1時間)での勤務となります。
- 年収・給与
-
想定年収 600万円~1,150万円
┗主任クラス:600万円~800万円
現場所長クラス:800万円~1,150万円
※ご経験・ご希望・前職等を考慮します。
月給制 ※課長以上は年俸制
<賃金内訳>
月額(基本給):255,000円~
その他固定手当/月:34,000円~
固定残業手当/月:45,000円~50,000円(固定残業時間15時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
月給334,000円~(一律手当を含む)
昇給有
残業手当有
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当
家族手当:課長代理以下のみ
住宅手当:課長代理以下のみ
社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
退職金制度:60歳以上の嘱託契約者は制度不適用
定年60歳
育休取得実績有
教育制度・資格補助補足:資格手当の他、一部資格で資格取得のための費用の補助あり。
財形貯蓄
住宅融資
現場手当・所長手当・別居手当
帰省交通費(1回/月)
食事手当
診療所あり
健保所有の保養施設・契約保養所利用可能
グループ各種割引制度あり(旅行代金等) など
- 休日休暇
-
年間休日日数122日
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇16日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
慶弔休暇
特別休暇
※年次有給休暇について入社初年度は入社月により0~16日
- 選考プロセス
-
書類選考 ⇒面接(2回を予定)
オンライン面接可