募集要項
- 仕事内容
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■同社にて、以下の業務をご担当いただきます。
【具体的には】
製造業の製品設計から生産準備の領域において、顧客の改革テーマや業務課題からシステム導入・開発につなげ、保守まで一貫したサービスとして提供しています。PLM、CAD/CAE といった様々なパッケージ導入やカスタマイズ開発に加え、最近は、製品開発におけるデータ活用にて業務改革を顧客とともにディスカッションして、新しい価値の創造と具現化をITで実現するサービスを提供しています。
さらに保守運用を含め 顧客に非常に近い位置 で業務を行うことにより、課題発見と、業務改善（BPR（Business Process Re-engineering））、それに伴うシステム導入の企画提案、導入プロジェクトへの参画／プロジェクトマネジメント等サービス領域を一段と拡大しており、コンサルタントとしても提案の経験や、ITコンサルタントとしてシステム導入の提案等の経験もできます。
また、IT企業として、仲間のシステムエンジニアと連携し、顧客のReal Partnerとして事業を成長させると共に、個人としてもキャリアアップ、成長できる環境です。
経験によってはマネージャー採用として、PL/PM・人材育成・勤怠管理・評価等もおねがいします。
【案件例】
（1）メーカーB社のPLMアップグレードプロジェクト
（2）メーカーB社の設計者向け解析自動化システムプロジェクト
?メーカーN社の次期PLM構想策定支援
（4）メーカーB社の製品開発データ活用プロジェクト
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】以下、いずれかのご経験をお持ちで、製品開発、製造領域において業務改善に興味がある方
・CAD、PLMパッケージ導入やカスタマイズ経験者
・オープン系システム開発経験者
・ITシステムの導入・運用サポート経験者
・PM経験者
・マネージャークラスを希望の場合はPM・PL・マネジメント経験等
【歓迎要件】
・製造業における製品開発や製造に関する業務知見のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 勤務時間
- 09:00 - 18:00（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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500万円～1100万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 30歳 750万円
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、資格手当、残業手当、交通費全額支給、子育て支援手当（健康保険上の扶養の子供が対象）一人目：20，000円/月、二人目以降：15，000円/月、引っ越し支度金 50万（転居を伴う転職の場合一律でお支払いいたします）※引っ越し距離規定はあります。
- 休日休暇
- 年間124日／（内訳）完全週休2日制、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、育児休暇(育休取得実績/女性：100％ 男性：45％（FY23実績）） ※産休取得実績あり）
