募集要項
- 仕事内容
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■同社にて、以下の業務をご担当いただきます。
【具体的には】
顧客の改革テーマや業務課題からシステム導入・開発につなげ、保守まで一貫したサービスとして提供しています。
システム開発にあたっては、業務系アプリケーションから、AIやIoT、クラウドサービスや高速開発ツールなどのような新技術を活用したソリューション開発まで幅広く対応を行っており、上流工程から下流工程まで一貫して携われることが魅力です。保守運用を含め顧客に非常に近い位置で業務を行うことにより、導入したシステムの効果を肌で感じることができ、顧客の業務や課題の知見を得ることもできます。担当するシステムは単独ではなく、顧客業務に則して基幹システムなどとの連携も必要で、他プロジェクトやパッケージソフトと関わるチャンスもあります。
経験によってはマネージャー採用として、PL/PM・人材育成・勤怠管理・評価等担当いただきます。
【案件例】
（1）メーカーB社のサプライヤ―ポータルプロジェクト
（2）メーカーB社の倉庫管理システムプロジェクト
?メーカーB社の統合生産計画システムプロジェクト
（4）メーカーB社の自社製品利用者向けクラウドサービス開発プロジェクト（BtoC）
?石油化学工業M社の設備外部調達業務の価格最適化、効率化プロジェクト
（6）レガシーシステムWFの新たな基盤構築、移行プロジェクト
（7）顧客・販売サブスク管理システム開発・保守
（8）自動車製造業コネクテッドスマホアプリ開発
（9）工事管理システム開発・保守（Outsystems）
（10）タレントマネジメント開発・保守（Outsystems）
（11）スマートファクトリーIoT開発・保守
（12）メーカーB社の製品仕様管理システムの刷新プロジェクト
（13）メーカーB社の製品仕様データの活用促進プロジェクト
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】※下記いずれかのご経験をお持ちの方
・オープン系システム開発経験者
・ITシステムの導入・運用サポート経験者
・マネージャークラスを希望の場合はPM・PL・マネジメント経験等
【歓迎】
・製造メーカの業務知見のある方
・プロジェクト管理／要件定義／基本設計フェーズ経験者
・AWSやAzureなどのクラウドサービスを利用したシステム開発経験者
・PLCやシーケンサーなどを利用したFAやデータの見える化等のシステム開発経験者
・IoT、解析業務に関する知見・経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 勤務時間
- 09:00 - 18:00（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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500万円～1100万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 30歳 750万円
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、資格手当、残業手当、交通費全額支給、子育て支援手当（健康保険上の扶養の子供が対象）一人目：20，000円/月、二人目以降：15，000円/月、引っ越し支度金 50万（転居を伴う転職の場合一律でお支払いいたします）※引っ越し距離規定はあります。
- 休日休暇
- 年間124日／（内訳）完全週休2日制、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、育児休暇(育休取得実績/女性：100％ 男性：45％（FY23実績）） ※産休取得実績あり）
