募集要項
- 仕事内容
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■ナビ地図更新、リモート操作、OTA、データ収集等の多数のサービスを通信観点で統括頂きます。通信/サービスのアクティベーションや必要なデータ量の調達、そしてその事業管理を担って頂きます。
契約~利用開始まで円滑にできるようにすることで、アクティベーション率を高めること。また、安定して運用継続しつつも、コストダウンすることで低廉高品質なサービスを提供することがミッションです。
加えて、基盤の役割を通じ、各事業のアドバイザリーを担うこともあります。
【具体的には】
■コネクティッドサービスの契約解約から通信/サービスのアクティベートの要求仕様策定
■通信調達計画立案ならびに通信キャリアとの交渉
■サービス運営の主幹
■収支管理
■通信を軸とした、各事業の支援・アドバイス
【やりがい】
新しい技術を駆使し、前例のないビジネス領域へのチャレンジです。華やかさと泥臭さの両面から、日々トライ&エラーを繰り返し、ビジョンをリアリティに変える実行力が問われます。自分たちで考え、自分たちで変えていくことは、大きなチャレンジであり、大きなやりがいです。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】以下、全てのご経験をお持ちの方
■ユースケースとシステム状態遷移を洗い出し、要件定義できる能力
■ソフトウェア/サーバ開発の基本的な知識があり、エンジニアとコミュニケーションできる能力
■プロジェクマネジメント、PJチームのディレクション、ファシリテーション能力
【歓迎要件】
■新規事業企画、事業収支計画立案経験
■3GPP等の通信規格に関する知識
■ステークホルダーとの調整・折衝等、調達、営業企画部門での経験
■法律(電気通信事業法、個人情報保護法等)の基本知識、契約実務
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 勤務時間
- 08:00 - 17:00(コアタイム:00:00 - 00:00)
- 年収・給与
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561万円~1479万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金など
【諸手当】
通勤手当、家族手当、時間外手当など
【待遇・福利厚生】
施設/寮・社宅、スポーツ施設、保養所など 制度/選択型福利厚生制度・従業員持株会制度・財形貯蓄制度など
- 休日休暇
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年間122日/(内訳)週休2日制(土日)、夏季休暇、年末年始、有給休暇 ※その他、年次有給休暇・特別休暇あり