募集要項
- 仕事内容
-
■クルマづくりの花形ポジションである車体設計ポジションを担っていただきます。機種開発のプロジェクトの推進~仕様検討車体設計、納期管理、コスト管理、品質検証まで担当いただきます。
【具体的には】
・仮説検討~車体設計、実地評価など
・機種開発のプロジェクト推進(数名グループを編成)
※担当→チームリーダー→グループリーダーになるにつれ見る部品の範囲が拡大します。
・関係部署(企画~製造、品質など)との折衝
・納期管理、コスト管理、品質検証
・国内関連会社及び、海外子会社との折衝
・使用ソフト:CATIA V5
「1mm、1g、1円、1秒」にこだわるハイレベルなクルマづくりの中核として活躍。将来的には、部内ローテを行いながら、1車種の全ボディー部品を担当し「車体スペシャリスト」としてご活躍いただきます。
<入社後のキャリアパス>
・開発車種のチームの一員として実績を積んでいただいた後、部位リーダー、更にはグループリーダーとして車体の設計開発を担当いただきます。
・車一台をトータルで見る目を養いながら部やプロジェクトコントロールを行いながら、将来的には先行開発やエキスパートといった業務へ幅を広げていただけます。また経験スキルを積み上げ、マネージャーとして組織を推進していくキャリアパターンと、製品分野のスペシャリストといったキャリアパターンのどちらかを築き上げる事が出来る環境です。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】
■CATIA V5の使用経験があり、以下いずれかの実務経験3年以上
・自動車に関する製品もしくは部品設計業務経験者
・板金設計業務経験者(製品不問)
【歓迎要件】
■TOEICスコア500点以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 08:45 - 17:30(コアタイム:00:00 - 00:00)
- 年収・給与
-
500万円~800万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 35歳 730万円
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
-
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、家族手当、時間外手当
【待遇・福利厚生】
寮・社宅、財形貯蓄、保養所、診療所、自動車・住宅購入資金貸付制度、共済会 他
- 休日休暇
- 年間121日/(内訳)完全週休2日制(土日)、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇 他