設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)
開発・設計<遮断器・真空バルブ(真空インタラプタ)>
掲載期間:24/04/25~24/05/08求人No:QIK-355078
設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)

開発・設計<遮断器・真空バルブ(真空インタラプタ)>

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 英語力不問

募集要項

仕事内容
■遮断器・真空バルブの設計・開発業務を行っていく中で製品知識・スキルを身に付けていただき、数年後に受注拡大に向けた活動を行っていただくことになります。

【具体的には】
真空遮断器の開発業務・設計業務にあたり
・顧客(電力会社/ゼネコン/サブコン/プラントメーカー等)要望の把握
・関係技術部門と連携した製品の設計及び、仕様書の作成
・製品設計にあたり,構造設計,構造解析,電界解析,磁界解析,熱流体解析による検討
・国内外へのサプライヤーからの部材調達にあたり,VE(Value Engineering)手法に基づいた価値の高い製品作り
・製品全体の工程管理・コスト管理
・関係部署に向けた製作指示(工作部門への製作指示、品管部門への試験指示)

●使用言語、環境、ツール等
3D-CAD:Creo
ツール:MATLAB
構造解析:ANSYS Mechanical Enterprise
電界解析:JMAG,COULOMB,Simcenter MAGNET Electric
磁界解析:JMAG
熱流体解析:Stream
応募資格
必須
【必須要件】
・電気/機械に関して、何かしらの知見をお持ちの方

【歓迎要件】
・英語力をお持ちの方
・機械設計(補助含む)/試作、実験・評価/解析/生産技術いずれかの知見をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
香川県
勤務時間
08:30 - 17:00(コアタイム:10:30 - 14:30)
年収・給与
500万円~1000万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅手当、家族手当、時間外手当、外勤手当
※家賃補助制度:家賃の半額補助(支給上限4.5万円・最大8年間・家族帯同の世帯主のみに適応)
※静岡製作所は社宅はなく既婚者(世帯主で且つ家族帯同で賃貸住宅の場合に限る)は家賃補助、独身者は独身寮となります。
休日休暇
年間125日/(内訳)(会社カレンダーに準じる)、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、設立記念日

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【概要・特徴】
大手電機メーカーの受配電システム分野を担う製作所。
受配電設備と制御・監視設備の開発・製造などを行っています。
長年にわたり培われた技術で、社会を支える電力インフラの安定供給に貢献しています。

【技術開発】
世界各地域の特性に応じた技術開発を推進しています。
海外市場向けとして、国内以上の高い性能と安全性を実現したモータコントロールセンターを開発。海外の未熟練者にも分かりやすいユニバーサルデザインが評価されています。
また、遮断器は世界各地のニーズに対応できる多彩なラインアップを有し、国内トップクラスの累計生産台数を記録しています。

【注力分野】
太陽光発電や蓄電池などの電力を最適利用することで系統全体の消費電力を削減することができるシステムの開発にも注力。同製作所は次世代電力システムの主な拠点としての役割も果たしています。

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株式会社クイック
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-020100紹介事業許可年:1997年8月
設立
1980年9月
資本金
3億5,131万円 (2022年3月期)
代表者名
代表取締役社長 川口 一郎
従業員数
法人全体:1,607名(2022年4月1日現在)

人紹部門:300名
事業内容
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
名古屋支店(名古屋市中区栄2-1-1 日土地名古屋ビル5F )
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-020100
紹介事業許可年
1997年8月
紹介事業事業所
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
登録場所
大阪オフィス
〒530-0018 大阪府大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F
ホームページ
http://919.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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