ソフト開発＜オフィス向け設備システム商品＞

パナソニック

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募集要項

仕事内容: ■非住空間（オフィス・ビル等）分野のシステム・ソフトウェア開発でプロジェクトリーダーとして、チームメンバーと連携して、開発推進を担当していただきます。
【具体的には】
・技術部門のプロジェクトリーダーとして、事業部門（商品企画部や品質管理部）と交渉して、開発要件の整合や商品開発計画の立案・策定
・システム・ソフトウェア開発プロセスに準じた開発推進およびSQA監査受審対応
・予算管理、進捗管理、課題管理、要件管理、委託管理などのプロジェクト推進
・技術部門としての短中期視点での技術ロードマップ策定とその関連技術開発（予備調査、試作、価値検証）の推進
・組織内の人材育成および技術力向上への貢献

＜開発例＞
・非住宅空間（オフィス・ビル等）向け照明制御システム
・オフィス内の環境（温湿度や混雑度）センシングシステムにおけるクラウドシステム開発、
・IoTゲートウェイの組込みソフトウェア開発
・収集データ分析活用（UI開発）
・Bluetooth対応機器の監視制御開発　etc
※技術部門で先行技術開発を行い事業部門へ提案していくケースや、事業部門から商品開発の技術支援要請を受け推進するケース等、いろいろなケースがあります。
※幅広い事業を展開しているパナソニックにおいて、最新の技術動向を捉えながら、事業と技術の掛け合わせで新しいソリューションを実現し、世の中に豊かな暮らしや快適な職場環境を提供することへの貢献が行え、その中心的な開発リーダーとして活躍できるポジションです。

応募資格

必須: 【必須要件】※以下のすべてを満たす方
■ソフトウェア開発業務のプロジェクトリーダー経験（3年以上）
例：IoTデバイスの組込みソフト設計、クラウドシステム設計、アプリソフト設計、設備システム設計　など
■ソフトウェア開発マネジメントプロセス(CMMI等)の知識を有して、実践した経験をお持ちの方

【歓迎要件】
■非住空間（オフィス・ビル等）分野における設備システム（照明、空調、入退ゲート等）のIoTシステムの商品開発経験をお持ちの方
■クラウド上でのシステム設計、開発経験をお持ちの方（AWS，Azure等）
■管理職・組織責任者（課長など）として組織マネージメント経験をお持ちの方

雇用形態: 正社員

勤務地: 大阪府

勤務時間: 08:45 - 17:15（コアタイム：00:00 - 00:00）

年収・給与: 900万円～1200万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回

待遇・福利厚生: 【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
超勤手当、育英補助給付金、通勤手当（会社規定に基づき支給）等

休日休暇: 年間127日／（内訳）完全週休2日制（土日）、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、年次有給（初年度22日　4月入社の場合）、育児休業、ファミリーサポート休暇、チャイルドプラン休業制度　等

会社概要

社名: パナソニック

事業内容・会社の特長: 【概要・特徴】
パナソニックグループの一員として、家電・空調・照明・電気設備・業務用機器など「くらし」領域の多様な商品・サービスを提供する企業です。同グループは2022年4月に持株会社・事業会社制へ移行。同社はくらし領域の事業が結集した事業会社としてスタートしました。拠点数は178カ所、従業員数は約97，000人、売上高は3兆6，476億円となっています（2021年度）。
同事業部の売上高はパナソニックホールディング全体の約50％の売上を占める事業部です。

【事業領域】
・中国・北東アジア社：スマートライフ家電事業部、住建空間事業部、コールドチェーン（中国）事業部、冷熱空調デバイス事業部、台湾事業部で構成。中国・北東アジアにおいて、家電・住宅関連事業を幅広く展開しています。
・くらしアプライアンス社：キッチン空間事業部、ランドリー・クリーナー事業部、ビューティ・パーソナルケア事業部で構成。「食」「家事」「美容・健康」の領域で家電事業を展開しています。
・空室空調社：空調事業を行う空調冷熱ソリューションズ事業部と、換気・空気清浄機器など空質事業を担うパナソニックエコシステムズ（株）で構成されています。
・コールドチェーンソリューションズ社：コールドチェーン事業部と米国の業務用冷凍・冷蔵ショーケースメーカーのハスマン（株）で構成されています。
・エレクトリックワークス社：照明事業のライティング事業部、配線器具・分電盤・AiSEG（HOME IoT）などを担うエナジーシステム事業部、燃料電池やメーターデバイスを担うスマートエネルギーシステム事業部で構成されています。