サービスエンジニア・整備士・メカニック
自動車整備士・メカニック
掲載期間:24/04/25~24/05/08求人No:QIK-209330
サービスエンジニア・整備士・メカニック

自動車整備士・メカニック

海外展開あり(日系グローバル企業) 英語力不問

募集要項

仕事内容
■BMW正規ディーラー店舗にて整備業務に従事いただきます。

【具体的には】
・納車前点検整備
・車検整備
・一般修理
・在庫修理
※全国のBMWまたはMINIの修理履歴や事例が共有されるため、初めて対応する故障や修理に対しても、事例をもとに対応頂くことが可能です。

店舗月間入庫台数:約1,000台
ピット台数:店舗内11
※メカニック1人、1人に専用ピットをご用意して整備に集中頂く環境を提供します。

【資格取得・技術スキルアップ】
BMW社が定めるテクニシャンの等級制度があります。各ディーラーで一定の教育研修を行ったうえで、シニアテクニシャンの等級取得を目指していただきます。最上級の等級はマイスターという等級です。全国に100名ほどしか認定されておらず、技術面で非常に優れた方が認定されています。等級取得のため、自社内だけではなく、BMW社が行う研修も年間2~3回実施されるため、技術習得の機会が多くあります。(※同社には8名のマイスターが在籍中)
応募資格
必須
【必須要件】
■自動車整備士2級以上
■普通自動車運転免許(AT限定不可)
※上記を満たす方であれば、輸入車の整備経験がない方でも幅広く選考を行いますのでご安心ください。

【歓迎要件】
■BMWの整備経験を有する方

雇用形態
正社員
勤務地
大阪府
勤務時間
08:30 - 18:00(コアタイム:00:00 - 00:00)
年収・給与
500万円~750万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 28歳 640万円
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当(全額)、営業手当
【待遇・福利厚生】
社員販売制度
休日休暇
年間105日/(内訳)月曜日定休、その他シフト制、GW、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【概要・特徴】
・大阪市南部で唯一のBMW正規取扱店として月に1,000台以上の入庫台数を誇る大型店です。
・「全国BMW 最優秀ディラー賞」を過去5回も獲得をしており全国的に認められたディラーです。(2019年7月時点)
・全国のBMWディーラーの中でもトップクラスのサービスレベルを維持し、最優秀ディーラー賞、カスタマーサービスディーラー賞の常連となっている企業です。

【働く環境(制度/社風・風土)】
・1人1人に専用ピットが用意されており、それぞれがより高い生産性を突き詰めることができる環境がございます。
・工賃売上歩合給を導入しており、各メカニックの頑張りが給与に大きく反映されます。やる気がある方は年齢、キャリアに関係なく高年収を実現できる環境がございます。

【教育・育成/キャリアパス/技術について】
・全国に100名程度しかいないBMWテクニシャンの最高位にあたるマイスターの資格を同社では8名の方がお持ちで高い技術力を誇ります。
・BMWマイスターを取得するために社内のマイスター取得者が技術、知識指導を行います。
・本人の希望によるキャリアプランを用意され、本人の意向を無視したテクニシャン以外の職務への配置換えはございません。

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株式会社クイック
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-020100紹介事業許可年:1997年8月
設立
1980年9月
資本金
3億5,131万円 (2022年3月期)
代表者名
代表取締役社長 川口 一郎
従業員数
法人全体:1,607名(2022年4月1日現在)

人紹部門:300名
事業内容
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
名古屋支店(名古屋市中区栄2-1-1 日土地名古屋ビル5F )
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-020100
紹介事業許可年
1997年8月
紹介事業事業所
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
登録場所
大阪オフィス
〒530-0018 大阪府大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F
ホームページ
http://919.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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