その他、技術系(電気・電子・半導体)
半導体テスト環境開発・ソフトウェアアルゴリズム<テスト工程/前工程・後工程>
掲載期間:24/04/25~24/05/08求人No:QIK-279214
その他、技術系(電気・電子・半導体)

半導体テスト環境開発・ソフトウェアアルゴリズム<テスト工程/前工程・後工程>

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 英語力が必要 土日祝休み

募集要項

仕事内容
■テスト開発エンジニアとして下記業務を担当して頂きます。

【具体的には】
・同社半導体製品のテスト開発業務
・海外開発拠点での機種立ち上げ効率化のための基盤の策定と運用・改善
・新製品の量産出荷テストの開発として、測定方法の検討・テストボード(H/W)の設計・テストプログラム(S/W)の開発・デバック・評価量産工場に移設等幅広い工程に携わっていただきます。

【業務の魅力】
・同社では内製化を進めているため、前工程・後工程どちらにも関わることができます
・扱うデバイスの種類としても、メモリ・SoC・高速IF・LCD等多岐に渡ります
・技術的な知見としても、電気~ソフト~装置までの幅の広く身につけることができます
・海外開発拠点と海外生産拠点と共同で業務を行い、ハブ機関として中心的役割を担うポジションです
・若手の方でも、各工程において自分のアイディアを反映するチャンスがあり、企画段階から関わることができます

【部門・課のミッション】
・LSI事業部で新規開発される全デバイス(モータLSI、電源LSI等)に対し、量産測定する設備及びプログラムを開発・導入
・テスト工程のコンセプト、ロードマップの策定/テスト設備を内製化しコスト削減
・海外拠点で開発される新規開発されるデバイスに対するテスト設備及びプログラムのテスト開発
応募資格
必須
【必須要件】※以下の全てを満たす方
・何らかのソフトウェア開発の経験を2年以上お持ちの方(C/C++/C#等の言語の使用経験)
・日常会話/海外旅行で使用するレベルの英語力をお持ちで今後学習していきたい方

【歓迎要件】
電気回路に関する知見をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
京都府
勤務時間
08:15 - 17:15(コアタイム:00:00 - 00:00)
年収・給与
500万円~750万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅手当、家族手当
【待遇・福利厚生】
■制度:退職金制度、団体生命保険加入、財形貯蓄制度、従業員持株制度など多数
■施設:テニスコート、宿泊施設、レジャー施設、スポーツクラブ、提携保養施設など多数
休日休暇
年間130日/(内訳)完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期休暇、年末年始、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇など

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【概要・特長】
東証プライム上場、60年以上の歴史を持つ半導体メーカーです。
テレビやスマホ、自動車や産業機器向けにLSIや各種半導体、モジュールなどを開発・製造しています。

【技術力】
半導体微細加工技術を生かして、バイオ分野へ進出。マイクロ分析バイオチップ、高感度バイオセンサーの開発を進めています。
また、SiC(炭化ケイ素、シリコンカーバイト)を用いたパワー半導体の量産を開始し、電力変換器の効率向上と小型化に貢献しています。

【職場環境/人材育成】
一人に任せる裁量権が大きく、年齢や性別に関係なく、やる気があれば大きなプロジェクトにも関わることが可能です。
リーダー研修やキャリアデザイン研修などの研修が整備されているほか、海外語学留学制度や企業内語学スクールなどの支援プログラムがあります。
平均年齢は41.2歳、平均勤続年数約15年です。

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株式会社クイック
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-020100紹介事業許可年:1997年8月
設立
1980年9月
資本金
3億5,131万円 (2022年3月期)
代表者名
代表取締役社長 川口 一郎
従業員数
法人全体:1,607名(2022年4月1日現在)

人紹部門:300名
事業内容
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
名古屋支店(名古屋市中区栄2-1-1 日土地名古屋ビル5F )
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-020100
紹介事業許可年
1997年8月
紹介事業事業所
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
登録場所
大阪オフィス
〒530-0018 大阪府大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F
ホームページ
http://919.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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