設計・開発エンジニア(電子回路)
電気設計開発<重量式フィーダ用コントローラ>
掲載期間:24/04/25~24/05/08求人No:QIK-333063
設計・開発エンジニア(電子回路)

電気設計開発<重量式フィーダ用コントローラ>

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 英語力が必要 土日祝休み

募集要項

仕事内容
■同社にて、重量式フィーダ用コントローラの電気設計開発エンジニアとして従事いただきます。
<担当業務>
■開発テーマ:
主担当が推進計画を立案し、それに基づきレビューを交えながら完了まで推進する。
開発プロセスは規定あり。開発期間はテーマにより異なる(半年~3年くらい)。概ね2~4名で1テーマを推進。テーマの掛け持ちはあり。 
■現行品管理:
担当製品を定め、その品質・コスト改善、生産維持のための設計変更や調査・問い合わせ対応を適宜推進する。担当製品やタイミングにもよるが、クレーム調査等で一時的に保有工数のほぼ全てを使う場合もある。

【関わる部門】
営業部門・製造部門・資材部門・品質保証部門・サービス部門など。多くの部門の製品担当者と関わる。
【働くスタイル】
担当に比較的多くの裁量を与えている。担当者のアイデアや提案は尊重し、サポートしながら完了まで見守る方針。開発プロセスのほぼ全てを主担当に担当いただく。
不明点・疑問点は関係部門も含めて質問しやすい環境づくりをしている。
【使用ツール】
OrCAD、Visualstudio、IAR Workbench等(回路設計CADやプログラム開発ツール等は開発案件により異なる)
応募資格
必須
【必須要件】※下記すべてをお持ちの方
・メーカーにおける製品設計の経験(回路設計、プログラミング)
・他部門との折衝、顧客とのコミュニケーション能力
・語学:基礎会話レベル以上
※海外製調達部品の選定、製品ドキュメントの作成・校閲、海外子会社との連絡(メール、WEB会議等)などで英語を使用するため

【歓迎要件】
・粉粒体機器の設計・取扱い経験
雇用形態
正社員
勤務地
大阪府
勤務時間
08:00 - 17:00(コアタイム:00:00 - 00:00)
年収・給与
500万円~850万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 
【諸手当】
通勤手当※会社規程による
休日休暇
年間125日/(内訳)完全週休2日制(土日)、GW、夏期休暇、年末年始、有給休暇、特別・慶弔休暇、有給休暇(最高20日、入社時14日付与)、就労する事業所の年間所定休日(事業所カレンダー)等、

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【概要・特徴】
東証プライム上場、数々の世界トップクラスシェア製品を有する総合機械メーカー。
農業機械、パイプ関連製品、エンジンなど多様な製品を製造しています。
150以上のグループ会社を擁し、世界100カ国以上でグローバルに事業を展開しています。

【実績】
農業機械メーカーとして世界トップクラスの実績。トラクターの累計生産台数は数百万台にのぼります。
水関連の機械メーカーとしても、国内外で豊富な実績。国内高度浄水処理施設における処理装置採用率は70%以上、ダクタイル鉄管は世界50カ国以上に納入されています。

【注力分野】
世界的に増加している食料需要に対応するため、大型畑作用農業機械の世界市場への展開を加速する方針です。
また、国内の農業従事者の高齢化に伴う人手不足に対応するため、ロボット技術やIoT・ICTを活用したスマート農業の普及を目指しています。

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株式会社クイック
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-020100紹介事業許可年:1997年8月
設立
1980年9月
資本金
3億5,131万円 (2022年3月期)
代表者名
代表取締役社長 川口 一郎
従業員数
法人全体:1,607名(2022年4月1日現在)

人紹部門:300名
事業内容
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
名古屋支店(名古屋市中区栄2-1-1 日土地名古屋ビル5F )
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-020100
紹介事業許可年
1997年8月
紹介事業事業所
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
登録場所
大阪オフィス
〒530-0018 大阪府大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F
ホームページ
http://919.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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