募集要項
- 募集背景
- これまでは社内のローテーション(異動)によりベテラン層が多く活躍する組織でしたが、今後は若返りも踏まえて組織を活性化すべく、中途採用を強化するため。
- 仕事内容
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大手プラントメーカーにて、同社が納入している、食品・医薬品等の生産設備向け充填・包装・滅菌ラインシステム、画像式・機械式選別機械等のアフターサービス担当として、下記の業務を担当していただきます!【配属先部門の担う役割】
食品・医薬品向けの生産設備(充填・包装・滅菌ラインシステム、画像式・機械式選別機械等)におけるアフターメンテナンスにかかる営業及び施工管理
【入社後の具体的な仕事内容】
同社が納入している、食品・医薬品等の生産設備向け充填・包装・滅菌ラインシステム、画像式・機械式選別機械等のアフターサービス担当として、下記の業務を担当していただきます。
各種機械を納入している全国の主に既存顧客から依頼を受け、定期メンテナンスや補修工事等を実施するための工事作業業者の選定及び見積入手、そして顧客に提示する見積書作成、受注(契約)、そして実際の工事現場の管理監督まで一気通貫した業務をしていただくことになります。
一概には言えませんが、工期は1~2日と短期の案件もあれば、2週間程度の案件もあります(期間中は近隣のホテル等に宿泊していただきます)。
※1~2週間程度の案件については、お盆休みやGW等の連休を利用して行うことが多くありますが、原則は土日祝がお休みとなります。
【配属先部署】
機械・インフラ事業本部 システム機械ビジネスユニット アフターサービス部 食医工事グループ:46名
ベテランで経験豊富な社員が多く存在する組織です。
【仕事の進め方】
お客様との良好な関係を築くため、またマニュアルを用いた点検等を含めた巡回もあるため、1日1~2件程度、客先へ訪問していただきます。
お客様のお困りごとを聞き出し、スムーズな対応ができるよう定期接点を取っていただきます。
【出張の有無】
宿泊を伴う出張が月に1~3回程度あります。
<想定年収>
■年収850万円: 課長クラス/月給50万円 /管理職のため時間手当無/ 諸手当は別途支給(モデル年齢:40歳)
■年収680万円: 係長クラス/ 月給35万円 /時間外月20h含む想定/ 諸手当は別途支給(モデル年齢:30歳)
※年収は2023年度平均賞与額をもとに算出しています。
※クラスによって大幅に年収が変動しますので、予めご了承ください。
※上記は22歳で4年制大学を卒業した方を想定した例です。
※22歳で4年制大学を卒業した方の場合、通常30歳代前半~30歳代半ばで
「係長クラス」、30歳代後半~40歳半ばで「課長クラス」に昇格します。
ただし、職務経歴により、上記想定を下回る場合もございます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】※以下のいずれか必須
■何らかの営業経験
■機械のメンテナンス経験
【歓迎】
■生産設備等の機械における営業経験をお持ちの方
- 歓迎
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【必須】※以下のいずれか必須
■何らかの営業経験
■機械のメンテナンス経験
【歓迎】
■生産設備等の機械における営業経験をお持ちの方
- フィットする人物像
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■お客様からの要望を待つのではなく、自ら積極的にお客様に対して提案できる方
■複数のお客様と良好なコミュニケーションを築くことが得意な方
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
- 大阪府大阪市大正区船町
- 勤務時間
- 8:45~17:35(休憩50分) ※事業所毎に異なる場合あり
- 年収・給与
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■年収モデル:420万円~820万円 30歳~45歳例
■月収モデル:23万円~ 30歳~45歳例
※上記はあくまで目安の数値で、経験・能力・年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。
■昇給:年1回(7月)※係長クラス以上は評価による洗い替え方式
■賞与:年2回(6月、12月)
※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備、通勤手当(全額支給)、退職金制度(正社員登用時より適用)
寮社宅、再雇用制度、持株会/財形貯蓄/育児・介護休業制度/診療所/勤務手当 など
新入職員教育、国際化教育、営業教育、要素技講座等技術教育、知的財産教育、法務教育
ローテーション制度、キャリアプラン制度(長期人材育成)
国内外教育機関への留学・派遣など、屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日127日(2023年度)】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇22日(入社直後から上限付与となります)
夏季休暇/慶弔休暇/有給休暇/産前・産後休業(取得実績あり)/育児休業(取得実績あり)/介護休業(取得実績あり)/メーデー/リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接(1~2回)
- キャリアパス・評価制度
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【事業の目指す姿】
お客様のお困りごとや課題にたいしてスムーズにお応えできるよう、定期的な接点はもちろんのこと、より良好な関係を構築できるよう、技術的な側面だけではなく、総合的な満足度アップに向けて、組織体制の強化を図ります。
【本ポジションの魅力ややりがい】
お客様にとっては機械トラブルは死活問題となりますので、そういったトラブルを未然に防いだり、急なお困りごとやご要望にお応えすると、絶大な感謝やお喜びの声を頂戴することができるやりがいの大きなポジションです。