設計(土木)
土木設計(上下水道)経験者/転勤なし/月平均残業20時間以下/愛媛
掲載期間:24/04/25~24/05/08求人No:HMTO-285300
設計(土木)

土木設計(上下水道)経験者/転勤なし/月平均残業20時間以下/愛媛

株式会社菱和設計コンサルタント
英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
案件受注を増やすため
仕事内容
同社では、市町村から受託した公共工事がメインです。
県内の浄水場など水道施設を手がけおります。
同社では、市町村から受託した公共工事がメインです。
県内の浄水場など水道施設を手がけおります。

<仕事内容>
・ 工事を行う現場での調査・測量
・発注者との打合せ
・工事費や材料代の計算
・CADソフトで図面作成

<入社後の流れ>
先輩社員のアシスタントとして補助業務を通じて学びましょう。
設計用の「AutoCAD」の使い方もお教えします。
※初心者でも扱いやすいことが特徴のソフトです

<仕事の流れ>
▼受注・担当者決定
▼現場に赴き、下見・測量
▼計測したデータをまとめ、CADで設計
▼発注者と打合せ、費用算出 など

<人員構成>
技術者14名(20代1名、30代2名、40代50代8名、60代3名)
経理事務1名、営業担当1名、代表取締役 計17名
応募資格
必須
【必須】
■土木設計(上下水道)の実務経験(8年~10年程度)
■基本的なPCスキル(Word、Excelなど)
■普通自動車運転免許(AT限定可)

【歓迎】
■RCCM、技術士(水道部門)
■CADの使用経験(AUTO CADの経験あれば尚可)※他の種類でも相談可能
歓迎
土木設計(上下水道)の実務経験
フィットする人物像
コミュニケーション能力をお持ちの方
業務に対して前向きに取り組める方
雇用形態
正社員
勤務地
愛媛県松山市
勤務時間
8時30分~17時30分(所定労働時間8時間、休憩時間1時間)
年収・給与
年収:400万円~650万円(例:35歳~65歳)
月給:28万円~40万円(例:35歳~65歳)
※経験・資格などを考慮し、決定いたします

残業代:別途支給
賞与:年2回(7月、12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

・退職金制度
・通勤手当(上限10,000円/月)
・住宅手当
・家族手当(扶養内の配偶者、子1人あたり5,000円)
・マイカー通勤可(無料駐車場あり)
・皆・精勤手当
・資格手当
 測量士補:2,000円
 土木施工管理技士(1級):2,000円
 測量士:5,000円
 RCCM:10,000円
 技術士:50,000円 など
・財形貯蓄制度
・再雇用制度
・定期健康診断(保健師による相談有)
・労災見舞金
・資格取得支援制度
・社内イベント(忘年会、食事会など)
・制服貸与
休日休暇
土日祝祭日(完全週休2日制)、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇
選考プロセス
書類選考⇒面接1回⇒内定

会社概要

社名
株式会社菱和設計コンサルタント
事業内容・会社の特長
同社は昭和42年の創業から56年、上下水道施設の測量・設計を担ってきました。
県内の市町村など公共事業の案件を中心として実績を重ね、施設の工事計画や設計を通じて、地域のライフラインを守ることに貢献しています。
今後は人員体制を強化し、集落排水や下水道水処理施設へとさらに広い分野への事業展開も考えています。
人々の生活を支える事業なので景気に左右されにくく、今後も安定的なニーズが見込まれます。
設立
1967年4月
資本金
1000万円
従業員数
17人

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ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
大阪支社
〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル10階
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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