設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)
【案件確約】プロジェクト管理<航空機関連・特殊車両・衛星機器>
掲載期間:24/04/25~24/05/08求人No:QIK-358365
設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)

【案件確約】プロジェクト管理<航空機関連・特殊車両・衛星機器>

外資系企業 大手企業 英語力不問 土日祝休み

募集要項

仕事内容
同社にて、以下の業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・大手重機械工業メーカーにて、航空機関連・特殊車両・衛星機器の製品設計開発プロジェクトにおけるプロジェクト管理、サプライヤマネジメント業務
・上記の設計業務にプラスして、同社のチームメンバーやコンサルタントと連携し、顧客先での課題発見、解決策の提案・実行までを実施します。
※官公庁向けの大型で長期プロジェクトに携わって頂きます。ただし、能力によっては別プロジェクトになる可能性があります。
※体系的なコンサルティング教育(マーケティング、経営戦略、ロジカルシンキング等)を自宅から受講することができます。

<PJ事例>
・小型衛星用機器(オンボード画像処理装置、赤外線カメラ等)開発におけるプロジェクト管理
・防衛省関連製品、レーザー/光学機器開発等におけるプロジェクト管理 など
応募資格
必須
【必須要件】以下、全てのご経験をお持ちの方
・プロジェクト管理(10名以上)の実務経験が3年以上ある方
・機械設計の経験が5年以上ある方
・関係先(部門間調整、サプライヤ調整など)に積極的にコミュニケーションが取れる方
・設計仕様についての取り纏め、決定を行ったことがある方

【歓迎要件】
・100名以上の大型プロジェクトでのプロジェクトマネジメント経験のある方
・英語能力(ビジネスレベル)
雇用形態
正社員
勤務地
愛知県
勤務時間
09:00 - 18:00(コアタイム:00:00 - 00:00)
年収・給与
827万円~957万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給2回、賞与2回
待遇・福利厚生
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当(上限8万円/月)、在宅勤務手当(終日在宅勤務した日は、200円/日支給)、時間外勤務手当(所定労働時間8時間を超えた分を割増支給)、役職手当 など
休日休暇
年間125日/(内訳)完全週休2日制(土日)、夏期休暇、年末年始、有給休暇(入社半年経過後10日、最高20日、年次有給休暇取得率約66%)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【概要・特徴】
外資系人材派遣会社グループの総合コンサルティングファーム。
コンサルティング、ソリューション、人材、教育サービスなどを提供しています。

【事業展開】
コンサルティングにおいては事業の上流から現場までワンストップサービスで対応可能。
経営戦略・事業戦略・HR・組織開発・オペレーション改革・マーケティング改革・DX化・IoT/スマートファクトリー・ITシステムまで、幅広い支援を行なっています。
ソリューションでは、インフラ設計・アプリ開発・運用保守などの請負・受託サービスを実施しています。

【事業規模】
米国、欧州、中東、アフリカ、アジアの約30カ国において、年間約40億ユーロを売上げています。
約5万人のエンジニアが在籍し、そのうちの約2割が日本に所属。
国内では北海道から沖縄までの全域をカバーしており、近年の売上高は600億円を超えています。

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株式会社クイック
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-020100紹介事業許可年:1997年8月
設立
1980年9月
資本金
3億5,131万円 (2022年3月期)
代表者名
代表取締役社長 川口 一郎
従業員数
法人全体:1,607名(2022年4月1日現在)

人紹部門:300名
事業内容
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
名古屋支店(名古屋市中区栄2-1-1 日土地名古屋ビル5F )
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-020100
紹介事業許可年
1997年8月
紹介事業事業所
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
登録場所
大阪オフィス
〒530-0018 大阪府大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F
ホームページ
http://919.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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