サービスエンジニア・整備士・メカニック
サービスアドバイザー
掲載期間:24/04/25~24/05/08求人No:QIK-274238
サービスエンジニア・整備士・メカニック

サービスアドバイザー

海外展開あり(日系グローバル企業) 英語力不問

募集要項

仕事内容
■メルセデス・ベンツのショールームにて、アドバイザー業務全般を担当していただきます。

【具体的には】
・点検・車検の呼び込み・接客
・故障や不具合・お問合せ対応
・整備に関する見積り作成業務
・整備の入庫・工程管理
などをお任せします。

お客様と接する重要なポジションです。整備・修理のスケジュール管理、お客様への整備・修理内容のご説明。
フロント経験者はもちろんですが、メカニックからキャリアチェンジに挑戦したい方も大歓迎です。

【働く環境】
同社の特長は何と言ってもフレンドリー(人間関係が良い)な職場です。上司や部下、先輩・後輩という垣根が少なく、役職や年齢、職種や所属店舗が違っても積極的に意見交換ができるとてもフラットな雰囲気が特長です。また研修制度の充実しており、社内研修や外部研修があり、研修トレーナーもいるため入社後もスキルアップが出来る機会が多いです。
応募資格
必須
【必須要件】
■自動車整備士経験をお持ちの方

【歓迎要件】
■サービスアドバイザーのご経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
大阪府
勤務時間
09:30 - 18:00(コアタイム:00:00 - 00:00)
年収・給与
500万円~600万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 35歳 500万円
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、資格手当(2級:5,000円、検査員:5,000円)、時間外手当
【待遇・福利厚生】
退職金、資格取得
休日休暇
年間106日/(内訳)基本的に毎週水曜日(年に数日出勤があります)と第1第3火曜(その他会社年間カレンダーによる)、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【概要・特徴】
■大阪・兵庫に新車販売店4店、認定中古車2店を展開する、メルセデス・ベンツ正規ディーラー。
正規ディーラーとして30年以上の歴史をもち、地域に密着したきめ細かいサービスを提供しています。

【働く環境】
■冷暖房完備で快適な環境
作業現場には冷暖房が完備され(一部スポットクーラー対応)、年間を通じて快適に業務に取り組めます。
また、接客業務などが発生しないため、自動車整備に集中できる環境です。
メルセデス・ベンツは国産車よりも半年~1年程度技術が進んでいるといわれており、最新技術にいち早く携わることができます。

■社員の働きがいを最優先
社員の働きがいを最優先する風土が醸成されており、希望を考慮した配属が可能です(場合によっては転勤の可能性あり)。
社員同士は上司・部下の間の隔たりが少なく、誰とでも話しやすく働きやすい環境。部下や後輩からの提案も受け入れてもらえる風通しのいい職場です。

【教育・育成】
■輸入車整備未経験でも挑戦できる
専門知識がなくても、入社後の研修・OJTで知識・スキルを身に付けられます。
独自の学べるシステムがあり、社内PCでオンライン研修を受けることも可能です。
国産ディーラー経験者の入社実績があるため、国産車から転職した整備士が苦労するポイントを反映した研修制度を構築しています。

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社クイック
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-020100紹介事業許可年:1997年8月
設立
1980年9月
資本金
3億5,131万円 (2022年3月期)
代表者名
代表取締役社長 川口 一郎
従業員数
法人全体:1,607名(2022年4月1日現在)

人紹部門:300名
事業内容
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
名古屋支店(名古屋市中区栄2-1-1 日土地名古屋ビル5F )
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-020100
紹介事業許可年
1997年8月
紹介事業事業所
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
登録場所
大阪オフィス
〒530-0018 大阪府大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F
ホームページ
http://919.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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