生産技術・製造技術・エンジニアリング(化学・素材・食品・衣料)
ごみ処理設備・プラントの検査・品質保証
掲載期間:24/04/25~24/05/08求人No:QIK-289261
生産技術・製造技術・エンジニアリング(化学・素材・食品・衣料)

ごみ処理設備・プラントの検査・品質保証

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 英語力不問 土日祝休み

募集要項

仕事内容
同社のごみ処理設備・プラントの検査・品質保証業務をご担当いただきます。

【具体的には】
■ビルに向けごみ貯留排出機等の受入検査・最終検査(外観、作動他)
■ごみ選別プラントを構成する機器の受入検査及び顧客立会検査の対応
■ごみ選別プラントの現地性能試験・完成検査
■環境システム本部内の不具合調査・データ分析・対策検討・指示
■品質マネジメントシステムの管理
■出張:ごみ処理設備のプラント導入時の立会いの際に出張が発生します。1週間以内の出張が月1回程度発生します。
■就業環境:残業は繁忙期にもよりますが月平均20~30時間程度です。
■教育体制:同社では人材育成に注力していて、充実した研修プログラムを整えています。技術力向上を図るべく積極的に教育制度等を活用させていただけます。
■特徴:同社の環境システム事業はごみ中継施設・リサイクルセンター及び、施設で使用されるごみ処理設備の製造・据え付け・メンテナンスを手掛けています。ごみ中継施設・リサイクルセンターはごみ処理の広域化に伴って、熱回収施設や最終処理場などへの輸送を効率よく行うため、塵芥車で集めたごみを拠点にて圧縮・積替えして大型運搬車で効率的に運搬する施設です。近年、政府からの補助金の影響もあり、ごみ中継施設の建設需要が拡大していて、業績も安定しています。
応募資格
必須
【必須要件】
■機械装置またはプラント等の検査もしくはメンテナンス経験者

【歓迎要件】
■大型設備の検査経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
兵庫県
勤務時間
08:30 - 17:00(コアタイム:00:00 - 00:00)
年収・給与
500万円~650万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当(全額支給※会社規定による)、住宅手当(会社規定による)、家族手当(23,100円/月※但し、管理職の場合は対象外)、残業手当、営業手当、出張手当(日当:4000円~5000円/日、宿泊費全額会社負担)
休日休暇
年間125日/(内訳)完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏期休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、計画休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社半年経過後10日~最高24日※最高44日まで積み増し可※休日出勤が発生します)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【概要・特徴】
東証プライム上場の輸送用機器メーカー。
建設・環境・物流関連車両の開発・製造など、幅広く事業を展開しています。

【強み】
同社製の輸送用機器は、防衛省でも運用されています。
民間航空機向けでは、機体の一部を製造。実績が評価され納入先のプロジェクトにおいて、一次サプライヤーに認定された実績があります。
開発・量産に携わった機体の一部は近年、初号機を納入し、量産を行なっています。

【職場環境】
雇用制度を導入。2019年度の再雇用率は85%以上でした。
働きやすい環境作りにも注力。
フレックスタイム制度やリフレッシュ休暇制度、ノー残業デーなどを取り入れています。

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社クイック
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-020100紹介事業許可年:1997年8月
設立
1980年9月
資本金
3億5,131万円 (2022年3月期)
代表者名
代表取締役社長 川口 一郎
従業員数
法人全体:1,607名(2022年4月1日現在)

人紹部門:300名
事業内容
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
名古屋支店(名古屋市中区栄2-1-1 日土地名古屋ビル5F )
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-020100
紹介事業許可年
1997年8月
紹介事業事業所
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
登録場所
大阪オフィス
〒530-0018 大阪府大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F
ホームページ
http://919.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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