募集要項
- 仕事内容
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■業務内容具体的には、オフィスビル、商業施設、
建築物件における電気設備設計
に関する業務全般を
ご担当いただきます。
スキル・経験に応じて
お任せする業務・物件を決定する予定です。
物流倉庫施設、医療福祉施設、教育研究施設等
の設計業務をご担当いただきます。
◇同社は現在、世界17ヵ国に拠点をもち、
従業員数約3500人の規模を持つ
プライム市場上場企業となっています。
◇手掛けた案件の実績
数々の大型案件や難易度の高い案件にも
携わってきました。
手掛けた案件としては、土木分野では
黒部ダムや青函トンネル、建築分野では
名古屋城本丸御殿や東京ビッグサイト、
海外事業ではシンズリ道路（ネパール）や
ペトロナスツインタワー（マレーシア）などの実績があります。
◇社員が長期的に活躍出来る環境
同社の社員は新卒採用・キャリア採用を
問わず、幅広い年代の社員が活躍しています。
社員の平均勤続年数は約18年・
平均残業時間約24時間と業界の中でも
働きやすい就業環境を保っています。
また、社員全員がいきいきと働ける仕組みの
実現を重視しており、その施策の
ひとつとして、「4週６閉所」を推進してきました。
シフト制で休暇を取得するだけでなく、
現場自体を閉所することで、
協力会社社員も含めた業界全体の
長時間労働改善の取り組みです。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：
（１）電気設備設計のご経験を15年以上お持ちの方
（２）下記、いずれかの資格をお持ちの方
・1級電気工事施工管理技士
・1級管工事施工管理技士
・一級建築士
・設備設計一級建築士
・電気主任技術者第三種
- 雇用形態
- 試用期間/3か月
- 勤務地
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東京港区
- 勤務時間
- 8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分）
- 年収・給与
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【年収】～900万円
※経験・能力・年齢・前職年収などを考慮の上、
最終決定いたします。
■交通費：全額支給
- 待遇・福利厚生
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＜待遇・福利厚生補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：22歳未満の子女1人につき
6,000円／月
住居手当：住居区分等により
71,000～20,000円／月
寮社宅
社会保険
退職金制度
＜教育制度・資格補助補足＞
OJTが中心となります。
＜その他補足＞
住宅融資、財形貯蓄、社員持株制度あり
- 休日休暇
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完全週休2日制(かつ土日祝日)
休日日数126日
完全週休2日制（土・日）、祝日、
年末年始、創立記念日、転勤、夏季、
慶弔、育児休業、介護休業
作業所「4週6閉所」の取り組みを推進しております。
- 選考プロセス
- 2回＋適正検査
