募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集要項】
・新規製品開発プロジェクトにおける購買業務全般の管理と実行。
・新規サプライヤの選定。
・国内外のサプライヤーとの関係構築、価格交渉、契約締結。
・コスト削減目標の設定と実現のための戦略立案と実行。
・開発段階での目標原価試算とその精度の向上。
・品質、納期、コストに関するリスク管理と最適化。
・部門間（開発、生産管理、品質管理等）との連携強化。
【求める人物像】
・長期キャリア育成のため、若手を希望致します。（20代半ば～29歳程度）
・高い問題解決能力を持ち、自ら積極的に課題に取り組める方。
・チームワークを大切にし、異文化を含む多様な背景の人々と協力できる方。
・変化する環境に柔軟に対応し、新しい技術や方法に対して学ぶ意欲がある方。
・前向きで建設的に業務を遂行できる方。
- 応募資格
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- 必須
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■購買または関連分野での実務経験3年以上。
■優れた交渉スキルとコミュニケーション能力。
■プロジェクト管理と複数のタスクを効率的に進める能力。
■英語能力（ビジネスレベルの会話および文書作成能力）。
【歓迎要件】
▼製造業経験者歓迎（原材料調達から製品出荷までの流れをイメージできる方）
▼英語力（目安：TOEIC730点以上）
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
- 500万円～600万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝日、年末年始、有給休暇（入社時に最大10日付与（入社月により変動）、フレックスホリデー（年に5日間の休暇を自由に取得可能）、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇（勤続10年ごとに5日）、看護・介護休暇等
