サーバ・ネットワークエンジニア
セキュリティエンジニアリーダー候補
掲載期間:24/04/25~24/05/08求人No:CDS-251171
サーバ・ネットワークエンジニア

セキュリティエンジニアリーダー候補

株式会社日本総合研究所
大手企業 英語力が必要 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
◆SMBCグループのIT戦略の中核を担う同社では、金融サービスを提供するグループ会社のサイバーセキュリティを全方位から一挙に担当しています。 同社内にはグループ会社向けのプライベートSOCを有しており、SIEMを使いながらシステムログの分析を行い、日々セキュリティ状況を確認しています。 また、SOCが利用するセキュリティソリューションの導入や、グループ全体最適の視点でのアーキテクチャ検討・審査・セキュリティ戦略立案など 広範囲の業務を担当しています。有事の際には、専門家として実際にインシデント対応に当たっています。 本求人では、当社のプライベートSOCに所属いただき、テックリードとしてご活躍いただける方を募集しています。 ◆以下いずれかの業務内容 プライベートSOCを技術面からリードし、関係者と調整しながら、SOC要員を指導。 例えば、ElasticStack等を活用したログ解析技術・プラットフォームの開発から運用設計、IDS/IPS/WAFシグネチャ開発の高度化・効率化、ThreatHunting・ThreatIntelligenceに係るセキュリティ運用の技術戦略立案・実行、金融犯罪対策など、SOC要員を指揮しながら推進。 ※当社のセキュリティリスク状況に応じて業務内容は変化しますが、共通してセキュリティ技術(特にセキュリティ運用)の側面から ご活躍いただける業務をご担当いただきます。
応募資格
必須
◆下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・ネットワークやソフトウェアに関する知識があると望ましい。 ・SOCが有するべき技術領域のうち、少なくとも1つに専門性を有すること。 (ログ解析、シグネチャ開発、マルウェア解析、フォレンジック、脅威インテリジェンスなど) ・NIST SP800シリーズ、ISO27000シリーズ、FFIEC CAT、PCIDSS、FISC安全対策基準等を理解し、  システム/業務案件について適切にリスクを管理できること。 ※要確認※ ---------------------------------------------------- 職務経歴書に記載している保有資格に関しては 同社ご入社前手続きの際に、資格取得証明書原本の提出が必要になるため 事前に保有資格のご確認をお願いいたします。 ----------------------------------------------------
歓迎
・常に新しい技術を興味を持ち、習得する意欲があること。 ・SOCで用いる技術に網羅的に明るいことが望ましい。 ・グローバル拠点との連携のため、英語でコミュニケーションが  できると望ましい。     <下記資格保有者は歓迎> ・(ISC)2 CISSP他 ・GIAC関連資格 ・Offensive Security関連資格 ・応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは  相応のベンダー系資格
雇用形態
正社員
勤務地
品川区
勤務時間
9:00~17:30/※7時間30分
年収・給与
500万円~949万円
待遇・福利厚生
住宅手当(契約社宅制度)は単身者(3万円/月)、配偶者等ありの場合(4万円/月)ルームシェアは不可、昼食手当、扶養手当 契約社宅制度、厚生年金基金、カフェテリア型研修(eラーニング、通信教育、IT関連の資格取得対策など)
休日休暇
土曜日,日曜日,祝日/介護休業、育児短時間勤務、介護短時間勤務、積立休暇、リフレッシュ休暇、スポット休暇、半日休暇 ※有給休暇に関しては入社日に(月により2~20日)を付与し、その後毎年4月のタイミングで追加20日付与。
選考プロセス
書類選考 → 一次面接(部門) → 二次面接(部門長) → 最終面接(人事部長)→ 内定 → 条件提示面談 (選考の評価や、部門長のスケジュールによっては面接が2回になることも御座います)※写真付き履歴書の提出が2次または最終前にあり。

会社概要

社名
株式会社日本総合研究所
事業内容・会社の特長
◆大手金融フィナンシャルグループのIT戦略を担う企業として、グループ各社向けや戦略事業であるカード業務向けのITソリューション事業や、コンサルティング・シンクタンク事業を行っています。 【システムインテグレーション】 ◆グループ各社向けシステム ◆グループ基盤技術統括 ◆生産技術・品質推進統括 【コンサルティング・シンクタンク】 ◆経営コンサルティング ◆経済調査・政策提言 ◆産業創造
設立
1969年2月20日
資本金
1000000万円
売上高
21970000万円
従業員数
2810名

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株式会社キャリアデザインセンター
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040429紹介事業許可年:2001年10月
設立
1993年7月
資本金
5億5,866万円
代表者名
多田 弘實
従業員数
法人全体:783名(2023年9月30日現在)

人紹部門:非公開
事業内容
■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『type 営業の転職』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
など、企業の採用活動の総合的なサポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040429
紹介事業許可年
2001年10月
紹介事業事業所
東京オフィス(赤坂見附)
登録場所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
ホームページ
https://type.career-agent.jp
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
株式会社日本総合研究所の転職・求人情報 25853770。セキュリティエンジニアリーダー候補。プロのコンサルタントがサポートする日本最大級のキャリア転職情報サイト。年収800万円以上の高年収、管理職、スペシャリストの求人、非公開求人スカウトも多数。