募集要項
- 仕事内容
- ■ミッション 日本最大級の医療従事者向けプラットフォームを展開するエムスリーグループ内のネイティブアプリ、マルチデバイス対応の促進 ■担当事業、サービス エムスリーグループのプッシュ通知配信基盤、ネイティブアプリ向けバックエンド API、ネイティブアプリ開発をメインで担当します。 機能追加、改善などの各プロジェクトを企画者、デザイナー、QA と共にご自身の専門性を発揮し完遂していきます。 今後の取り組みとして、以下のような大きめのプロジェクトを検討しています ・バックエンド API のリニューアル ・ゲーミフィケーション要素を取り入れた新規のアプリ開発 ・既存医療従事者向けアプリリニューアル ・コンシューマ向けアプリ新規開発 これらを技術選定から進めていきます。 ■担当業務 ・アプリと連携するAPIなどサーバーサイドの開発・改善 サーバーサイドへのKotlin採用も可能(技術の適用要否から検討いただきます) ・m3.comおよびエムスリーグループ提供アプリの新機能開発・改善 ・新規アプリの開発 企画から関与し、迅速に立ち上げていただくポジションのアサインを想定しています。使用言語はKotlin/Swiftを予定 ・企画者やデザイナー、QAと連携したチーム開発 ・エンジニア同士のコードレビュー ・新規技術(特にモバイル関連)の調査・選定・採用によるイノベーション実現・促進
- 応募資格
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- 必須
- ■応募条件(必須) ・Webアプリケーションの開発経験 ・RDBMSを使ったシステムの開発経験 ・Linux/Unix系OSの実務経験
- 歓迎
- ・組織/チームの課題を解決するための主体的な行動 ・技術が好きで最新技術に強い興味を持ち、新しいことを常に学ぶ意欲 ・エンジニア・非エンジニアに向けて的確なコミュニケーションが取れる
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 港区
- 勤務時間
- 9:00~17:45/※7時間45分
- 年収・給与
- 500万円~1249万円
- 待遇・福利厚生
- 定期健康診断、ストックオプション確定拠出年金制度、持株会制度、MVP制度、M3 Patient Support Program、健康保険組合(関東ITソフトウェア健康保険組合)による各種サービス、慶弔見舞金制度、教育・研修費補助制度 、借り上げ社宅制度
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日/完全週休二日制(土日)、国民の祝日、他会社が定める休日 ※年間休日は、年度によって変動 ※夏季休暇は、有給で取得(有給休暇は、4月入社であれば、初年度より17日付与。入社月により変動)
- 選考プロセス
- 1次:現場リーダー 2次:現場マネージャー 3次:役員面接or代表面接 ⇒ 内定