戦略コンサルタント
オープンポジション
掲載期間:24/04/25~24/05/08求人No:CDS-204798
戦略コンサルタント

オープンポジション

エムスリー株式会社
上場企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
・メディカル業界向けセールスマーケティング支援グループ:エムスリーの持続的成長をリードする組織(ソリューション提案とサービス開発を担う)   →「医療xインターネット」の領域で日本発のビジネスモデルの創出(プロジェクト企画、提案、運営、営業 等)  ・BIR(ビジネスインテリジェンス&リサーチ)カンパニー:データとテクノロジーを活用し医療に関する意思決定とアクションを最適化する組織   →事業スピンアウトされた出来た部署で独自のリサーチ力とDBを駆使し提案営業、サービス企画、海外連携等といった幅広い業務  ・e-エビデンスソリューションカンパニー:治験領域において世界最速かつ最高品質の研究開発環境をローコストでの実現を目指す組織   →治験君やm3.com等の自社プラットフォームをフルに活用し、治験領域に関わる分野での新規サービス立上や企画~提案までの一連業務  ・新領域マーケティンググループ:メインクライアント外(製薬企業を除く)の医療機器メーカーや電子カルテ提供企業等のマーケティング支援組織   →エムスリーの新しい顧客層に対してのサービス開発、企画提案~実行、プロジェクトマネジメント業務  ・デバイスビジネスグループ:医療機器メーカー、商社向けに対しての販売活動のためのソリューション提供を行う組織   →同社が抱える国内最大級の医師チャネルを活用した医療機器向けのソリューション提案やサービス開発
応募資格
必須
◆営業ご経験1年以上(高いご実績出されていらっしゃる方) ◆数字に対し、責任を持って高いコミットメント力をお持ちの方 ※※ 同社へ入社するメリット ※※ 採用市場でも一目置かれるのが同社でのキャリアです。 背景は、マーケットにおいても同社で活躍する人財の 『企画力』『提案力』『思考力』『分析力』、 ビジネスパーソンとしての必要とされるのスキルにおいて、 どれにおいても国内企業の中でもトップクラスです。 同社での活躍において、更なるキャリアアップをはかってください。
歓迎
◆ビジネス会話レベルの英語力があれば尚可 (TOEIC800点以上) ※今後の業務発展のため、あれば尚可 【求められる資質・能力】 (資質) ◎主体的に自らリードして動けること (能力) ◎論理的思考能力 ◎執行力、プロジェクトマネジメント力
雇用形態
正社員
勤務地
港区
勤務時間
9:00~17:45/※7時間45分
年収・給与
450万円~1549万円
待遇・福利厚生
定期健康診断、ストックオプション確定拠出年金制度、持株会制度、MVP制度、M3 Patient Support Program、健康保険組合(関東ITソフトウェア健康保険組合)による各種サービス、慶弔見舞金制度、教育・研修費補助制度 、借り上げ社宅制度
休日休暇
土曜日,日曜日,祝日/完全週休二日制(土日)、国民の祝日、他会社が定める休日 ※年間休日は、年度によって変動 ※夏季休暇は、有給で取得(有給休暇は、4月入社であれば、初年度より17日付与。入社月により変動)
選考プロセス
1次:現場リーダー 2次:現場マネージャー 3次:役員面接or代表面接 ⇒ 内定

会社概要

社名
エムスリー株式会社
事業内容・会社の特長
◆医療従事者会員向けサービス/医療関連企業マーケティング支援
設立
2000年9月29日
資本金
2919200万円
売上高
5453000万円
従業員数
588名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社キャリアデザインセンター
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040429紹介事業許可年:2001年10月
設立
1993年7月
資本金
5億5,866万円
代表者名
多田 弘實
従業員数
法人全体:783名(2023年9月30日現在)

人紹部門:非公開
事業内容
■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『type 営業の転職』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
など、企業の採用活動の総合的なサポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040429
紹介事業許可年
2001年10月
紹介事業事業所
東京オフィス(赤坂見附)
登録場所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
ホームページ
https://type.career-agent.jp
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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