募集要項
- 仕事内容
- 今回の募集案件では、クラウドやAIによる業務効率化を実現する弥生シリーズの価値を市場に届け、 多くのスモールビジネスに弥生製品が選ばれるためのプロモーションを企画、推進、管理できるマネージャークラスの方を募集します。 【具体的な業務内容】 ・コミュニケーション戦略策定(STPやカスタマージャーニーの設計等含む) ・プロモーション施策の企画、推進、検証(社内外関係者とのプロジェクトマネジメント) ・部下マネジメントやKPI管理 ・オフラインマーケティング(ダイレクトマーケティング・セミナー登壇) ・デジタルマーケティング(リスティング、DSP、SNS等の運用広告、広告LP運用改善) ・コンテンツマーケティング(SEO、ホワイトペーパー) ・パートナー開拓(アライアンス締結、セミナー共催) 【組織】 マーケティング本部マーケティング部 ダイレクトマーケティングチーム シニアマネージャー1名⇒★(今回の募集ポジションイメージ)⇒スタッフ3~5名
- 応募資格
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- 必須
- ・事業会社におけるデジタルマーケティング戦略の立案やKPI管理のご経験があること (リスティング、SNS広告、各種DSPの広告運用※Yahoo!、Google、Facebook、Twitterなど) ・論理的思考力があり、数値管理や数字に基づく改善提案ができること ・組織マネジメントの経験があること ・社内関係者やベンダーなど社内外の関係者と協調し、プロジェクトを推進、マネジメントした経験があること ■当ポジションの魅力 安定した経営基盤のもとで新しいチャレンジができる 当社は40年前にパイオニアとして会計ソフト市場を創造し、 顧客基盤や信頼を作り上げてきました。 会計ソフト市場では圧倒的な知名度とブランドを誇る中で、 近年、働き方改革やIT化の流れから、SaaSや会計以外のサービスニーズが高まってきました。 そこで「事業コンシェルジュ」になる、というビジョンを掲げ、再度挑戦者として変革に挑んでいます。 その中でもマーケティング領域は全社的な強化ポイントの一つであり、 予算や人員を増員しています。 多くのプロジェクトが同時進行的に動いており、 安定した経営基盤のもとで大きなチャレンジができるのが、当社で働く魅力の一つです。
- 歓迎
- ・デジタルエージェンシーでのご経験 ・SaaSツールやスマホAPPのマーケティング経験 ・オフラインイベントやコンテンツマーケティングの経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千代田区
- 勤務時間
- 9:00~17:30/※7時間30分
- 年収・給与
- 600万円~949万円
- 待遇・福利厚生
- <資格取得、研修受講の補助について>自らの意志に基づき資格取得、研修等の受講をする際、費用補助の申請をし承認された場合、最大で費用の80%負担。 退職年金制度 ・資格取得、研修受講の補助制度 ・休職制度、育児介護による短時間勤務制度 ・リフレッシュ休暇&リフレッシュ休暇補助金 ・永年勤続表彰制度 ・慶弔見舞金制度 ・団体定期保険加入 ・関東ITS保険組合加入 ・ベネフィットステーションおよびクラブオフ
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日/完全週休2日制(土、日)、祝日休み 夏季(3日)、年末年始(12/29~1/3)、年次有給休暇、特別有給休暇(慶弔休暇等)、リフレッシュ休暇(5年ごとに5日)
- 選考プロセス
- 書類選考⇒1次:部門面接(1時間程度)⇒最終面接(1時間半程度)⇒内定