戦略コンサルタント
経営戦略コンサルタント
掲載期間:24/04/25~24/05/08求人No:CDS-458301
戦略コンサルタント

経営戦略コンサルタント

株式会社クニエ
英語力が必要 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
●経営戦略コンサルタントとは 当チームは通信キャリアと、その顧客にあたる多種多様な業界の企業の経営戦略を支援し、社会課題の解決を図る インダストリーコンサルティングチームです。 通信キャリアの顧客は多岐に渡り、コンシューマから法人(企業・行政機関)まで全てをターゲットとした事業展開がなされています。 通信キャリアの事業ポートフォリオにおいて、ネットワークインフラの構築・提供は既に成熟期に達しており、他業界とコラボレートした多種多様な 業界との新規事業立案やアライアンスが、事業戦略上の重要事項に掲げられています。 私たち経営戦略コンサルタントは、テクノロジーの急激な発展に伴い激化するビジネス環境下で、テクノロジーとビジネスの両面から経営戦略を 描き顧客と共に新たな価値創出を行うことが求められます。
応募資格
必須
【必要な経験】 ? 以下の業務における2-3年程度の就業経験 ? コンサルティングファーム、または通信会社や事業会社での戦略部門での実務経験 【必要なスキル】 ? コミュニケーションスキル ? ドキュメンテーションスキル ? 論理的思考力
歓迎
? 新規事業開発やアライアンスの経験 ? M&A、組織再編の経験 ? 公認会計士資格 ? 英語力(ビジネスレベル以上) 【求める人材像】 ・特定領域に特化せず経営戦略立案に 必要となる幅広い知見を発揮できる ・顧客志向型の思考・行動ができる ・オーナーシップを持って主体的に仕事を進めることが心地良い人 ・知的好奇心が旺盛で、柔軟な思考力を持つ ・変化・挑戦を好む ・社外を含んだCo-Workを好む
雇用形態
正社員
勤務地
千代田区
勤務時間
9:00~18:00/※8時間
年収・給与
450万円~1049万円
待遇・福利厚生
確認中 財形貯蓄・持株会の奨励金制度、育児・介護休業制度、慶弔制度 、福利厚生サービス(ライフサポートからリゾート&トラベルサポート等) 屋内禁煙(特定屋外喫煙場所あり)
休日休暇
土曜日,日曜日,祝日/年次有給(初年度13日・最大20日)※入社月により異なる、創立記念日(半休)、育児休業制度、介護休業制度、リフレッシュ休暇
選考プロセス
書類選考→ 1次面接(現場) → 2次面接(現場) → 最終面接(役員) → 条件提示面談(人事) → 内定※選考フローが変更になる場合もあります。

会社概要

社名
株式会社クニエ
事業内容・会社の特長
経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供 ◆コンサルティング ◆テクノロジー ◆アウトソーシングサービスの提供 【補足】 *長期にわたってこの国のインフラと数々の日本企業を支えてきた当社グループの歴史。そして世界有数のグローバルファームでの経験と知見があります。 *コンサルタントの90%がキャリア人材、事業会社出身者が51%ということも大きな特徴です。 *事実、既存顧客における取引の継続率は85%以上。他社様へのご推奨意向があるとお答えくださるお客様は80%と評価をいただいています。
設立
2009年7月1日
資本金
9500万円
従業員数
1000名

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株式会社キャリアデザインセンター
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040429紹介事業許可年:2001年10月
設立
1993年7月
資本金
5億5,866万円
代表者名
多田 弘實
従業員数
法人全体:783名(2023年9月30日現在)

人紹部門:非公開
事業内容
■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『type 営業の転職』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
など、企業の採用活動の総合的なサポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040429
紹介事業許可年
2001年10月
紹介事業事業所
東京オフィス(赤坂見附)
登録場所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
ホームページ
https://type.career-agent.jp
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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