プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
PMO
掲載期間:24/04/25~24/05/08求人No:CDS-264301
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

PMO

株式会社エスキュービズム
英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
◆2022年1月11日に設立されたばかりのエスキュービズムグループの「コマーステクノロジー」での採用です。 【ミッション】 大規模Eコマースシステムプロジェクトにおける運営支援全般、主にプロジェクト進捗管理 【クライアント・案件例】 大手不動産会社のテナント企業向け会員制施設・サービスの予約、決済システムの開発 【仕事内容(想定)】 ・プロジェクトの各工程における進捗管理のリード、PMの補助業務 ・内部結合工程以降の試験計画作成、実行 ※将来的にPMをはじめ、管理職や経営層へのキャリアパスを想定しています。 ※原則リモートワーク勤務となります。
応募資格
必須
【下記要件に該当する方】 ・システム開発におけるPMOのご経験3年以上 ・要件定義~実装・試験工程までの一連の開発経験 ------------------------------------------------------ ・コロナ禍に関わらず、今後もリモートワークを前提 ・週1回程度出社してコミュニケーションをとれる機会あり (各部署の方針による)
歓迎
・大規模システム開発におけるPMのご経験 ・ECやPOS、オムニチャネルなど  外部連携が多い複雑なシステム開発のマネジメント経験
雇用形態
正社員
勤務地
港区
勤務時間
9:30~18:30/※8時間
年収・給与
700万円~1249万円
待遇・福利厚生
・テレワーク手当(月5,000円) ・月次表彰制度・永年勤続表彰(勤続5年で旅行券3万円と記念品、勤続10年以上は年数×1万円を5年ごとに支給)・クラブ活動支援制度(活動費支援有) ・産休育休制度・時短勤務制度・図書購入制度・社員紹介謝礼金制度・本部懇親会制度(2か月に一度会社負担で懇親会を実施する制度)
休日休暇
土曜日,日曜日,祝日/・完全週休2日制(土・日)・国民の祝日 ・年次有給休暇・慶弔休暇・夏季・年末年始休暇・バースデー休暇・産休・育休制度有
選考プロセス
書類選考⇒1次面接⇒最終面接(役員)⇒内定※筆記試験はございません。※上記選考プロセスは変更する場合がございます。

会社概要

社名
株式会社エスキュービズム
事業内容・会社の特長
~業界シェアTOPクラスのオープンソースECサイト構築製品を展開~ ・コンサルティング事業 / ・システムインテグレーション事業 ・エンタープライズ向けフレームワークを活用したシステム開発事業 (ECや店舗業務・マーケティング領域・予約・CRM等様々) ・ORANGEシリーズをはじめとする自社ソフトウェア製品開発 / ・デジタルマーケティング事業 ・R&Dテクノロジーソリューション開発事業 ◆ECを取り巻く案件は右肩上がりで市場規模が伸び続けており、国内では、書籍をはじめ家電や衣類などEC化率が向上してきた一方で、  食品や医療等まだEC化率が低い業界もあり、今後も成長が見込まれているマーケットで、今後ますますの大規模案件が期待されています。
設立
2006年5月11日
資本金
9737.532万円
従業員数
110名

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株式会社キャリアデザインセンター
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040429紹介事業許可年:2001年10月
設立
1993年7月
資本金
5億5,866万円
代表者名
多田 弘實
従業員数
法人全体:783名(2023年9月30日現在)

人紹部門:非公開
事業内容
■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『type 営業の転職』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
など、企業の採用活動の総合的なサポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040429
紹介事業許可年
2001年10月
紹介事業事業所
東京オフィス(赤坂見附)
登録場所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
ホームページ
https://type.career-agent.jp
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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