ITコンサルタント
Salesforceコンサルタント
掲載期間:24/04/25~24/05/08求人No:CDS-517344
ITコンサルタント

Salesforceコンサルタント

INTLOOP株式会社
英語力が必要 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
~IT側面/業務側面において、ご自身が持つ戦略策定、コンサルティング、プロジェクトマネジメントといった経験をフルに活用したいと考えている方歓迎です!~ 【業務詳細】・Salseforceプロジェクトの構想/計画、上流フェーズ、導入フェーズのコンサルティング実施       ・当社登録フリーランスコンサルタントとタッグを組んだコンサルティング実施       ・新部門発足準備及び、大手~中堅企業をクライアントとしたビジネスディベロップメント(業界問わず)、社内での調整・準備 【魅力】  ・IT側面/業務側面等の様々な側面でのSalesforceコンサルティングに携われる       ・大手のコンサルティングファームやITベンダーでは経験できないキャリアを積める 【研修制度】・知灯り:社員向け無料教育(年間約30講座開催、過去分はビデオ受講可能)       ・BOOSTA:外部向け有料教育(条件により、社員受講可)       ・入社後研修(未経験者):約1ヶ月のコンサルタント基礎などの研修を受講後、プロジェクトへアサイン(対象者や研修内容/期間は未経験の度合いにより判断)       ・メンター制度:社員一人ひとりに先輩社員がメンターとして付き、日々の仕事や人間関係の悩みに対して助言       ・よろず相談制度:他部門の経験豊富な社員が相談役として就き、会社のことや中長期的なキャリア形成をアドバイス
応募資格
必須
・Salseforceプロジェクト実務経験1年以上(導入/コンサルティング/PMO等) ・Salseforceの何らかのモジュール1つ以上に関する専門知見を保有 ・MA/CRM/SFAに関する1つ以上の専門知識を保有  ※コンサルタントからシニアマネージャクラスまで幅広く募集します。 以下に相当する資格をお持ちの方優遇 ・SFDC認定 (認定Sales Cloudコンサルタント/認定Marketing Cloudコンサルタント認定Service Cloudコンサルタント/認定上級Platformデベロッパー) ・PMI PMPまたはIPAプロジェクトマネージャー ・ビジネスディベロプメント経験者の方優遇
歓迎
【歓迎スキル】 ・SFDC認定(認定Sales Cloudコンサルタント/認定Marketing Cloudコンサルタント認定Service Cloudコンサルタント/認定上級Platformデベロッパー) ・プロジェクト管理経験 ・プロジェクト計画策定スキル ・マルチベンダー体制による大型プロジェクト管理経験者優遇 ・提案能力保有の方優遇 ・コミュニケーション力/問題解決力/リーダーシップ/ドキュメンテーション力 【求める人物像】 ・自身のスキルアップを目指す方・チャレンジ精神をお持ちの方 ・第二創業期として、成長を持続し続ける当社で、共感しながら働ける方 ・当社社員および、登録フリーランスコンサルタントとの共同ワークに興味を持って頂ける方 ・結果をコミットできる方 ・コミュニケーション能力に長けている方 ・リーダーシップをお持ちの方 ・主体性/積極性のある方 ・起業精神を持つ方 ・幅広いビジネス経験を積みたいと考える方
雇用形態
正社員
勤務地
港区
勤務時間
10:00~19:00/※8時間
年収・給与
500万円~1449万円
待遇・福利厚生
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、確定拠出年金制度(個人給与から401Kに拠出可能※一部会社補助あり)、社員持株会制度(拠出金の10%を会社が補助)、ライブラリー制度(200冊以上の書籍を自由にレンタル可能)、資格取得制度(業務に付随する資格の受験料・維持費支援)、部活動(ゴルフ部、フットサル部、English Club 等)、会員制リゾートホテルの利用(エクシブなど)、保養施設・スポーツクラブ等の会員利用(加入する関東ITソフトウェア健康保険組合が契約する各施設を利用可)
休日休暇
土曜日,日曜日,祝日/完全週休2日制(土/日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(半年後に付与)、特別休暇(入社時5日間付与、半年後に喪失)、夏季休暇(有休消化)、産前産後休暇、育児休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接→適性検査→最終面接→内定※上記選考フローは変更になる場合がございます。

会社概要

社名
INTLOOP株式会社
事業内容・会社の特長
◆事業戦略・業務改革コンサルティング ◆ITコンサルティング ◆プロジェクトマネジメント支援 ◆プロ社員派遣・人材紹介 ◆新規事業開発・営業推進支援 ◆海外進出・販路開拓支援
設立
2005年2月1日
資本金
5000万円
売上高
1782320.3万円
従業員数
287名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社キャリアデザインセンター
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040429紹介事業許可年:2001年10月
設立
1993年7月
資本金
5億5,866万円
代表者名
多田 弘實
従業員数
法人全体:783名(2023年9月30日現在)

人紹部門:非公開
事業内容
■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『type 営業の転職』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
など、企業の採用活動の総合的なサポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040429
紹介事業許可年
2001年10月
紹介事業事業所
東京オフィス(赤坂見附)
登録場所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
ホームページ
https://type.career-agent.jp
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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