募集要項
- 仕事内容
- 「モノのMaaS」の実現に向け、他業種・他業界の企業とも戦略的な協業を行い、の新たな収益源の創出をお任せします！ ■具体的な業務内容 ・ナショナルクライアントとの協業や業務提携の推進・新たなサービスやビジネスモデルの企画～実行 ・プロジェクトマネジメント・施策の分析と改善策の提案 ・実作業のPoC・現場への立ち合い ■アライアンス例 ・セブンイレブン×PickGo、ネットコンビニの配送API連携をリリース https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000082.000016726.html ・JALとPickGo、空陸一貫輸送サービスを提供 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000080.000016726.html ・JR東日本スタートアップ×PickGo、モノのMaaS”領域で連携 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000034.000016726.html
- 応募資格
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- 必須
- ・ベンチャーマインドをお持ちの方 ・何かしらの事業開発経験をお持ちの方 【事業概要】 ■物流とは、日々の生活を支える社会インフラスーパーで陳列されている商品が どうやって届くのか？ネットで買った商品がどうやって配送されてくるのか？ イメージしたことはありますか？メーカーで製造された商品をスーパーへ運ぶのも、 ネットで買った商品をみなさんのご自宅へ運ぶのも、 すべて「物流（のドライバー）」があるおかげです。 つまり、「物流」はみなさんの日々の生活を支える社会基盤＝インフラなのです。 ■物流業界の現状物流業界の市場規模は16兆円であり、 その実態はヤマト運輸や佐川急便等の大手企業だけではなく、 全国6万社と言われる中小企業や16万人の 個人事業主（フリーランスドライバー）によって支えられています。 一方で、物流業界では下記のような課題が多く、 「2027年には24万人のドライバーが不足する」と言われており、 「運べない危機」により既存インフラが持続的に支えられない状況に陥っています。 ドライバー不足の原因一例・多重請負構造による 報酬の不透明さ・低賃金体質・資金力・技術不足に起因する非効率性
- 歓迎
- ・大手企業との協業・アライアンスの構築経験 ・ベンチャー～メガベンチャーでの事業開発経験 ・戦略系コンサルティング会社での事業開発経験 ・マネジメント経験 【ミッション】 CBcloudでは、物流業界におけるMaaSの提供を見据え、 陸海空の各輸送手段を組み合わせ、荷主と最適な輸送手段を、 テクノロジーを活用しシームレスかつ瞬時につなぐ プラットフォームの構築を目指しており 事業成長を爆速で推進しております。 「モノのMaaS」の実現に向け、他業種・他業界の企業とも 戦略的な協業をすることでCBcloudの新たな 収益源の創出をすることがミッションです。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千代田区
- 勤務時間
- 8:30~17:30/※8時間
- 年収・給与
- 450万円~649万円
- 待遇・福利厚生
- 通勤交通費支給【社内環境】・無料ティーサーバー・ダーツ、ビリヤード・スタンディングデスク・社内Bar CB Budget(イベント/勉強会/書籍購入費用負担制度)、CB Reward(ピアボーナス)、CB Boarding（リファラル制度）、カマメシ（経営陣×社員ランチ）、受動喫煙防止措置の状況：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日年末年始休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接（現場MGR）→２次面接（役員）→最終面接（代表取締役 松本 氏）→内定※面接回数は場合によって変更になる場合がございます。
