募集要項
- 仕事内容
- ■業務内容 当社が運用SAPのBASIS保守サービスを提供しているお客様に対するサービスデリバリーの マネージャーとして、以下の業務に携わっていただきます。 ・運用保守サービスのQCD管理/顧客への報告 ・SAP BASIS運用保守/顧客への改善提案 ・クラウド基盤の運用保守/顧客への改善提案 ・契約管理/請求管理/損益管理等 ■業務の魅力 最上流工程から携われる当社では、お客様が求めるものをくみ取り、実際に現場でどのように 技術が使われているかを体感することができます。 また、様々なお客様に携わることで、使い方に関する知識を多数得ることができます。 このような環境の中で将来市場価値の高いエンジニアへと成長することができます。
- 応募資格
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- 必須
- ・お客様とのリレーションを構築できるコミュニケーション能力 ・SAP BASISの運用や構築経験 ・ITインフラ基盤を構成する各種技術 （ネットワーク、サーバ、ストレージ、OS、DB、仮想化など）の知識 ・ITインフラ基盤の設計構築~運用保守の経験がある方
- 歓迎
- ・ITILファンデーション資格保有者、 もしくは同等の知識・経験がある方 ・AWS認定資格保持者、 もしくは同等の知識・経験がある方 ・GoogleCloud認定資格保持者、 もしくは同等の知識・経験がある方 ・MCP（Azure関連）認定資格保持者、 もしくは同等の知識・経験がある方 ・SAP認定資格保持者、もしくは同等の知識・経験がある方 ・PM、PLなど、プロジェクトマネジメント経験がある方 ・内部統制監査(SOC2,3相当)を対応した経験がある方 ・SAP HEC 運用保守経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 中央区
- 勤務時間
- 7時間30分
- 年収・給与
- 800万円~1249万円
- 待遇・福利厚生
- 資格報奨金制度（AWS認定資格など）※年間全社業績目標を超えた場合は決算賞与の支給あり リモートワーク手当／リロクラブ／確定拠出年金（401k）／慶弔金／副業可／地方勤務可
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／介護休暇／リフレッシュ休暇3日／年末年始休暇／有給休暇制度（入社月から付与、年40時間単位取得可）
- 選考プロセス
- 【書類選考】→【1次面接：部長・MGR】→【適性検査／最終面接：社長】※WEB面接可
