戦略コンサルタント
ITファイナンス最適化コンサルタント/FPTコンサルティングジャパン
掲載期間:24/04/25~24/05/08求人No:CDS-477132
戦略コンサルタント

ITファイナンス最適化コンサルタント/FPTコンサルティングジャパン

FPTコンサルティングジャパン株式会社
英語力が必要 英語力不問 土日祝休み

募集要項

仕事内容
従来多くの企業では、Excelをはじめ手を使ったIT予算の策定、 ITコストの予実管理などを行ってきましたが、それらを収集・分析するBIツール利用して、 お客様企業のIT予算・コストを可視化していくサービスをFPTでは取り組んでいます。 同サービスの中においては、現在お客様の手元にあるIT予算関連の情報をどのように 整理・統合して可視化していくのかを分析・設計・ツール導入する仕事から始まり、 ツール導入後のIT予算の予実管理を適正に行っていくためのしくみ・プロセスを作っていくこと、 そして可視化された情報からどのようにITコストの削減や最適化を行っていくのかを コンサルテーションすることまでが求められます。 【主なクライアント】 ・国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。 ・大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、  大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー 等
応募資格
必須
・論理的思考力、分析力 ・事実や考えを人に分かり易い資料に落とし込みができる ・経理・会計系業務、ERP(特に会計領域)、  それに等しい経験がある方 ・日本語ネイティブレベルであること ・システム設計・開発経験
歓迎
・ビジネスレベルの英語、ベトナム語、その他言語 ・特に会計領域のERP等の導入経験 ・アジャイル開発経験 ・出社可能な方、出張可能な方(短期)
雇用形態
正社員
勤務地
港区
勤務時間
9:00~18:00/※8時間
年収・給与
500万円~1599万円
待遇・福利厚生
・慶弔見舞金 ・社員旅行 ・青年団体活動、安全衛生委員会・社内イベント(新年会、花見、運動会等) ・クラブ活動(英語、ベトナム語、フットサル、バドミントン等)
休日休暇
土曜日,日曜日,祝日/夏季休暇、年末年始休暇、会社創立記念日、ベトナム旧正月、有給休暇(10日~20日、消化率8割以上)、特別休暇
選考プロセス
書類選考→1次面接→最終面接→内定※状況に応じて選考フローは変更になる可能性がございます。

会社概要

社名
FPTコンサルティングジャパン株式会社
事業内容・会社の特長
◆コンサルティング事業を展開しており、親会社であるFPTジャパンホールディングスの将来を担う  コンサルタント集団となることを目的に設立された、総合コンサルティングファームです。  デジタル技術を活用して、幅広い領域で業務改善や戦略設計、企画、立案などを行い、  お客さまとの直接のやり取りを通して、戦略の実行までを支援しております。  同社は業界で組織を分けていないため、幅広いクライアントに対してコンサルティングを提供しております。 【ソリューション例】 ・BX(事業戦略) ・ERP/SAP ・DX ・Salesforce ・LCP(ローコードプログラム) ・BPO ・ABC(データ分析)(Analytics, Big Data, Cloud) ・BPG(ビジネスプロデューサー) ・MS(マネージドサービス)
設立
2019年7月25日
資本金
7000万円
従業員数
250名

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株式会社キャリアデザインセンター
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040429紹介事業許可年:2001年10月
設立
1993年7月
資本金
5億5,866万円
代表者名
多田 弘實
従業員数
法人全体:783名(2023年9月30日現在)

人紹部門:非公開
事業内容
■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『type 営業の転職』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
など、企業の採用活動の総合的なサポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040429
紹介事業許可年
2001年10月
紹介事業事業所
東京オフィス(赤坂見附)
登録場所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
ホームページ
https://type.career-agent.jp
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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