ビジネスアナリスト・アーキテクト
テクニカルリード アーキテクト[データ化]
掲載期間:24/04/25~24/05/08求人No:CDS-457885
ビジネスアナリスト・アーキテクト

テクニカルリード アーキテクト[データ化]

Sansan株式会社
上場企業 大手企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
■各種プロダクトのコア機能であるデータ化の仕組みを実現するDigitization部のテクニカルリード/アーキテクトとして以下のような  業務や役割を担当します。 ・データ化サービスの新機能の開発や改善、運用         / ・抽象度高く不確実性の高い重要プロジェクトの具体化と設計、実装のリード ・組織全体のコード品質向上、および生産性向上のための取り組み / ・各チームに対する設計、実装の支援とチームメンバーの教育 ・中長期を見据えた、重要な技術的課題の発見と解決       / ・各種の技術選定とその導入のリード ■人とテクノロジーの得意を活かすシステムの実現:データ化の実現において重要とすることのひとつは「人 × テクノロジー」です。  私たちは精度の高いデータにこそ価値があると考えています。正しく、かつ、大量の情報を高速にデータ化するために、人の強み、  テクノロジーの強みを最適に活かす技術と仕組みの実現を追求します。 ■エンジニアリング領域:考えられたものを形にするだけの仕事ではありません。データ化にはテクノロジーだけでなく、多数の入力オペレーターの  存在が欠かせません。入力オペレーターの現場に向き合い、大量に処理されたデータに向き合うからこそ見える課題や解決があります。  オペレーションマネジャーとともにあるべき姿を考え、形にします。データ化実現に求められる柔軟で十分なオペレーション実現のために、  足元の積み重ねだけではなく、非連続な発想を持ってコア機能であるデータ化の価値を高めていきます。
応募資格
必須
・Webアプリケーションの設計・開発経験(言語不問・7年以上) ・要件定義、仕様策定の経験 ・アーキテクチャやデータベースの設計の経験 ・パフォーマンスチューニングの経験 ・パブリッククラウド(AWS、GCP、Azureなど)を用いたアプリケーション開発の経験 ・アプリケーション設計や開発をリードした経験 【開発環境】 ▼言語・フレームワーク * Ruby, Ruby on Rails, Python / * TypeScript, Node.js, React, Redux ▼クラウド * AWS(ECS, Aurora MySQL, Redshift, Athena, DynamoDB, Kinesis, SQS 他) * GCP(App Engine, Cloud Functions, Cloud Run, Cloud Firestore, GCS, BigQuery, Cloud Tasks 他) ▼利用ツール・サービス:Docker, Terraform, GitHub, CircleCI, Datadog, Opsgenie, Sentry ▼PC:ノートPC, ワイドディスプレイ2台支給 ▼開発プロセス:アジャイル開発, Pull Requestでのコードレビュー
歓迎
・チームリーダー・プロジェクトリーダー経験 ・セキュリティーの知識
雇用形態
正社員
勤務地
港区
勤務時間
8時間
年収・給与
1000万円~1599万円
休日休暇
土曜日,日曜日,祝日/・土日祝日 ・年末年始休暇 ・有給休暇
選考プロセス
書類選考→1次面接(人事/現場)→2次面接(マネージャー)→最終面接(役員)→内定※場合によりスケジュールが変わる可能性がございます。

会社概要

社名
Sansan株式会社
事業内容・会社の特長
働き方を変えるDXサービス(法人向け営業DXサービス「Sansan」など)の企画・開発・販売を行っています。 会社概要資料:https://speakerdeck.com/sansanbuildersbox/sansan-company-profile 【Sansan】8000 社以上の導入実績がある営業DXサービス。名刺情報を100%データベース化し、人脈や企業の情報を蓄積・可視化する事で、顧客管理・       営業管理の基盤を作る事ができます。企業の業績や売上高や従業員数などのハードデータと、顧客との接点情報(商談履歴など)のソフトな       データを紐づけることが可能です。営業・マーケティング活動に最適なデータを活用できるサービスです。 【Bill One】紙の請求書、PDFの請求書などあらゆる請求書がデータ化され、オンライン上で受領できるサービス。 【Contract One】契約を電子上で締結、正確にデータ化し電子で管理ができるサービス。 【Eight】 個人向け名刺管理、キャリアプロフィールアプリ。名刺管理だけではなくキャリア情報に出会え、企業からスカウトが届きます。
設立
2007年6月11日
資本金
658200万円
売上高
2492600万円
従業員数
1317名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社キャリアデザインセンター
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040429紹介事業許可年:2001年10月
設立
1993年7月
資本金
5億5,866万円
代表者名
多田 弘實
従業員数
法人全体:783名(2023年9月30日現在)

人紹部門:非公開
事業内容
■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『type 営業の転職』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
など、企業の採用活動の総合的なサポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040429
紹介事業許可年
2001年10月
紹介事業事業所
東京オフィス(赤坂見附)
登録場所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
ホームページ
https://type.career-agent.jp
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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