ITコンサルタント
インフラスペシャリスト(Technology Architect)
掲載期間:24/04/25~24/05/08求人No:CDS-241254
ITコンサルタント

インフラスペシャリスト(Technology Architect)

フューチャー株式会社
上場企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
◆同社のTechnology Innovation Group(TIG)のインフラスペシャリストとして以下業務に携わっていただきます。  同ポジションは、ITコンサルティング案件の中で特にシステムインフラの提案・設計から  構築・非機能評価まで、インフラスペシャリストとしてリードするポジションを担当して頂きます。 ◆職務内容の詳細 ・各製品ベンダに囚われない構成やソリューションを選定し、  お客様にとってベストプラクティスな提案や計画を立案 ・ミッションクリティカルな基幹業務システムからビッグデータを扱う情報系システムまで、  様々なシステムインフラの要件定義(機能/非機能)、設計、構築 ・ 既存システムの品質やコスト等、多角的なアセスメントを行い、安定したシステムインフラへの  改善提案 ・インフラアーキテクトの知見を活かした、お客様の技術アドバイザリや  CIO支援といったコンサルティングの実施
応募資格
必須
【エンタープライズ向け業務システムのインフラデザイン・実装経験を有すること】 ◆技術領域 ・サーバ基盤(Web/AP等のミドルウェア、DB、仮想化基盤、ストレージ)、  運用基盤(ジョブ・監視)、ネットワーク(LAN)のすべてのインフラ技術領域の経験 ◆案件特性/プロジェクト工程 ・「業務アプリケーション向けインフラ基盤」に関する以下すべての経験を有すること  ・上記領域の要件定義・基本設計、詳細設計・構築・テストの経験  ・性能・障害テストの計画立案、実施、結果分析の経験  ・運用保守設計の経験  ・新規構築システムのインフラアーキテクチャのデザイン経験(基盤更改ではないプロジェクト) ◆コミュニケーション  ・インフラ領域以外のチームとの協業経験  ・顧客とのコミュニケーション。メーカー・ベンダーとの   コミュニケーションの全ての経験を有すること ◆システム理解  ・関与したシステムの業務特性と、非機能要求レベルの背景の理解  ・システムデザインの根拠や適合性を、   ステークホルダの理解が得られるよう資料化・言語化し説明できること
歓迎
【求める人物像】 ・コミュニケーション力、論理的思考力 ・バイタリティ、向上心、柔軟性、探求心 ・技術背景のない相手に専門技術を  わかりやすい言葉で説明する能力 【募集部門のビジョン・ミッション】 Vision:  「企業<業界<社会」の変革と実装 Mission: ・先端テクノロジーを使いこなす、世になければ作る実装力 ・既インダストリーの枠にとらわれない  フリーハンドなデザイン力 ・仮説検証と実装のスピードを兼ね備えた実現力 ・ブラックボックスな社会課題に仮説を立てる読解力と  難題のゼロベースでの解決力 ・「実績がない、常識でない、変えたくない」の壁に挑む挑戦力
雇用形態
正社員
勤務地
品川区
勤務時間
9:00~17:30/※7時間30分
年収・給与
550万円~1549万円
待遇・福利厚生
固定残業手当(50時間相当額)、深夜手当、休日勤務手当、通勤手当、出張手当 他 ※管理監督者となる場合は、固定残業手当と休日勤務手当はございません。 ・フューチャーグループ健康保険組合・ベネフィットステーション・社員持株会制度・直接契約保養所・社内教育制度・マッサージルーム ・出産一時金の独自給付(10万円)・チャイルドケア補助・ハラスメント相談室・健康相談室・BPY:1年で最も優れたプロジェクトを表彰する全社イベント)
休日休暇
土曜日,日曜日,祝日/有給休暇は試用期間中については5日間。結婚休暇 、生理休暇 、通院休暇 、 介護休暇 、 Future’s Holiday(リフレッシュ休暇 ) 妻の出産による休暇、Family休暇(配偶者や親族の看護介護、妊娠中の通院、子の行事対応などで使用可能な休暇(諸条件あり)
選考プロセス
書類選考(人事・現場)→面接2回(現場部門長・役員)→ 内定※最終面接前までにリファレンスチェックを実施する可能性がございます。利用ツール:back check※上記選考フローは変更となる場合がございます。

会社概要

社名
フューチャー株式会社
事業内容・会社の特長
~持株会社としてグループの経営戦略の立案、企画およびグループ会社管理~
設立
1989年11月28日
資本金
400000万円
従業員数
219名

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株式会社キャリアデザインセンター
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040429紹介事業許可年:2001年10月
設立
1993年7月
資本金
5億5,866万円
代表者名
多田 弘實
従業員数
法人全体:783名(2023年9月30日現在)

人紹部門:非公開
事業内容
■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『type 営業の転職』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
など、企業の採用活動の総合的なサポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040429
紹介事業許可年
2001年10月
紹介事業事業所
東京オフィス(赤坂見附)
登録場所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
ホームページ
https://type.career-agent.jp
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
フューチャー株式会社の転職・求人情報 25850519。インフラスペシャリスト(Technology Architect)。プロのコンサルタントがサポートする日本最大級のキャリア転職情報サイト。年収800万円以上の高年収、管理職、スペシャリストの求人、非公開求人スカウトも多数。