募集要項
- 仕事内容
- ◎同社は、「Just for Fun」をミッションに、こだわりや情熱、たのしみによって駆動される経済の発展を支援しています。 ネットショップ開設、 POSレジ、キャッシュレス決済、オンライン予約システム、店舗アプリ作成など、お商売のデジタル化を支援する 「STORES」の各種サービスの 展開を通じて、誰もがこだわりをもっと自由に発揮できる社会を目指します。 ◎本求人は、リクルーターとして、エンジニア採用をリードいただきます。中途・ポテンシャル採用など 幅広く担当していただく可能性がございます。 【具体的な業務内容】 ・経営陣・マネジメント層とのコミュニケーション・採用計画の策定、各部署との調整・母集団形成施策の企画 ・実行推進（スカウト、リファラル、採用広報含む）・各選考前後の進捗者/エージェントとのコミュニケーション ・選考中（特にオファーフェーズ）の候補者フォロー 【業務で使用するツール】・Google Workspace・Slack・esa・HRMOS採用・Dialpad・Miro・各種スカウト・媒体 【働き方】 ・候補者対応やイベント運営等で月2-4回程度出社いただく場合がございます。 ・ご本人同意がある場合に限り、イベント等手伝いでの休日対応が発生する場合がございます。
- 応募資格
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- 必須
- STORESのミッション「Just for Fun」への共感 ステークホルダーを巻き込み、自走して成果を出してきた経験 エンジニアの採用実務経験
- 歓迎
- エンジニア・プロダクト開発への理解 採用チームをリードした経験 Web/IT/スタートアップ業界等でのエンジニア採用実務経験 ダイレクトリクルーティングの知識と経験 エージェントとのコミュニケーション経験 【求める人物像】 ・チームワークが得意な方 ・複数の関係者の方とコミュニケーションが取れる柔軟性のある方 ・変化を楽しみと捉え、挑戦できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 渋谷区
- 勤務時間
- 8時間
- 年収・給与
- 400万円~749万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
- - 開発用PCいつでも交換OK- STORES 各種サービスでの購入手当（5千円/月）- ウェルカムディナー・ランチ手当- ピアボーナス制度- 業務終了後（18時以降）はアルコール、ソフトドリンクを無料で飲むことができます- 予防接種補助- ファストドクターサポート などその他、健康保険加入先の関東ITソフトウェア健康保険組合（ITS）の制度もご利用いただけます。 詳細は https://jobs.st.inc/benefits をご覧ください。
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／結婚休暇、生理休暇、看護休暇、介護休暇- バケーション休暇（年2日付与）- ファミリーサポート休暇- ベビーウェルカム休暇（出産予定日前後に10日付与）- サバティカル休暇- ノーマライゼーション休暇- 罹災休暇■ 有給休暇入社時付与、最高付与日数20日。積立有給休暇制度有。
- 選考プロセス
- (カジュアル面談 →) 書類選考 → 1次面接 → 2次面接 → 最終面接 → 内定※選考フローは変更になる可能性がございます。
