事業企画
J2011 _【新規事業創出】地域循環型食農ビジネスの推進
掲載期間:24/04/25~24/05/08求人No:CDS-537605
事業企画

J2011 _【新規事業創出】地域循環型食農ビジネスの推進

東日本電信電話株式会社
大手企業 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
■地域課題の解決に向けた新規事業領域の推進/拡大 ・地域社会やお客様が抱える課題やニーズに対し、新たなビジネスの種を成長させるインキュベーション機能として、  当社のICT技術力/アセットを強みとした新規事業創出 ・先進技術の利活用モデル確立に向けたマーケティング活動/実証事業(PoC)/事業化 ・事業化された分野の推進/拡大、事業化された分野における新たなビジネスの発掘(一次産業、地域文化伝承、ドローン、リスクマネジメント 等) ■従事業務分野における事業推進 一次産業分野に携わっていただきます。NTTグループ唯一の食農ビジネス専業会社「NTTアグリテクノロジー」と協力した関連ビジネス推進 ・一次産業関連ビジネスの企画営業、コンサルティング  - JA全農、農研機構、自治体や学術機関などと協働した一次産業関連プロジェクト推進  - 出資や業務提携を通じたフードバリューチェーン事業の拡大(サプライチェーン関与領域の拡大)  - ICTでフルコントロールする大規模グリーンハウスのエンジニアリング ・一次産業を起点とした循環型社会(街づくり)のコンサルティング  - 地域の再開発や、関連産業(物流、加工、エネルギーなど)の集積を通じた街づくりに関する企画営業、プロジェクト推進  - DX/GX推進による課題解決プロジェクト推進 ・食農に関する生産販売の業務コンサルティング、デジタル化推進  - 自社ファーム(山梨、調布)での生産販売にかかわる業務コンサルティング/提携ファームでの栽培ノウハウの会得、デジタル化の検討
応募資格
必須
■(1)および(2)のいずれかのご経験をお持ちの方 (1)食農関連ビジネスの経験および当該領域に強い興味関心があり、  自らが熱意をもって泥臭く行動できる方 (2)‐1:新規事業企画・マーケティング3年以上(一部でも可)    または、新規事業創出経験(企業所属、起業、副業問わず) (2)‐2:自治体や企業に対するコンサルティング営業経験(3年程度) (2)‐3:社内外の多岐に渡るステークホルダーが存在する    プロジェクトの実務リーダー又は推進者としての     提案・交渉経験がある方(3年程度)
歓迎
・一次産業分野におけるICTを活用した  ビジネスの企画・設計・構築・保守経験(一部可) ・自治体に向けたICTを活用した街づくりの企画・提案経験 ・ビジネスユーザ(自治体、エンタープライズ企業)との  食農関連コンサルティングのプロジェクト「リーダー」としての推進、完遂の経験 ・自社における新規事業立ち上げ、  もしくは顧客企業の新規事業立ち上げ伴走支援の実績 ・M&Aの経験 ・語学力(簡易な英会話) ・地方創生に関する知見やご経験 ・新たな知識の習得に貪欲で、環境の変化を好み楽しむことができる素養  (業界の流れが速いため、国内外の最先端情報を率先してキャッチし、  流れの先頭を走る必要があるため)
雇用形態
正社員
勤務地
新宿区
勤務時間
9:00~17:30/※7時間30分
年収・給与
500万円~1049万円
待遇・福利厚生
カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)/社宅・寮、住宅補助費支援制度/持家取得支援制度/財産形成支援制度 人間ドック/健康保持・増進メニュー(育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用) 等
休日休暇
土曜日,日曜日,祝日/年末年始休暇(3日)、年次有給休暇(20日)※勤続1年以上の場合、ライフプラン休暇、夏季休暇(5日) 各種特別休暇(結婚・出産・育児・介護 等)、看護休暇、病気休暇 等
選考プロセス
◆面接3回、WEB適性検査(実施時間目安:約20分)※最終面接後にオファー面談を実施

会社概要

社名
東日本電信電話株式会社
事業内容・会社の特長
東日本地域における地域電気通信業務(県内通話に係る電話、専用、総合デジタル通信などの電気通信サービス)及び これに附帯する業務、目的達成業務、活用業務
設立
1999年7月1日
資本金
33500000万円
売上高
167710000万円
従業員数
4900名

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株式会社キャリアデザインセンター
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040429紹介事業許可年:2001年10月
設立
1993年7月
資本金
5億5,866万円
代表者名
多田 弘實
従業員数
法人全体:783名(2023年9月30日現在)

人紹部門:非公開
事業内容
■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『type 営業の転職』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
など、企業の採用活動の総合的なサポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040429
紹介事業許可年
2001年10月
紹介事業事業所
東京オフィス(赤坂見附)
登録場所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
ホームページ
https://type.career-agent.jp
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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