戦略コンサルタント
コンサルタント
掲載期間:24/04/25~24/06/19求人No:HVLEE-quant
戦略コンサルタント

コンサルタント

募集要項

募集背景
コンサルティング事業立ち上げに伴うコンサルタント募集のため
仕事内容
仕事内容として、プロジェクトの中核メンバーとして各種デリバリー業務を行っていただくことを想定しております。
当社では現在新規事業として、コンサルティング事業を手掛けるための準備を進めております。
同事業を垂直立ち上げするにあたりコンサルティング業界における高い情報分析力を有し、デリバリー業務経験が豊富な方を募集しております。

同ポジションの方にはプロジェクトの中核メンバーとしてデリバリー業務を遂行していただき、顧客の潜在的ニーズの発掘なども行っていただきます。

※ご希望及びスキル・実績に応じてM&Aの仲介業務や今後新たに立ち上げる新規事業への参画などのキャリアプランも検討可能です。

【業務内容】
・プロジェクトの遂行
・情報収集/分析/提言
・顧客折衝/リレーション構築
・営業部門との連携による顧客からの継続案件/新規案件の獲得
・顧客内部からの潜在的コンサルティングサービスニーズの発掘
・アナリスト/アソシエイトの指導

【会社の特徴】
当社にはメガバンク、大手証券、五大商社、大手メーカーや外資系コンサル会社など様々な業界で活躍してきた優秀なメンバーが数多く在籍しており、そういったメンバーと切磋琢磨できる環境がございます。また、社員は20代~30代のためエネルギッシュで風通しの良い環境です。

【コンサルティング事業の特徴】
■急成長中の会社の新規事業立ち上げメンバーとして、会社の成長フェーズを経験することができる
■貢献度に応じて信託型SO(2023年9月現在、4.45%:約90億円分残)付与の可能性がある
■コンサルティング事業にて培ったノウハウを当HDの新規事業に活かして、新たに立ち上げるキャリアプランも考えられる
■インダストリー/サービスカットを設けず、多様な業界/テーマの案件に携わることが可能
応募資格
必須
・地頭がよく論理的思考力がある方
・立ち上げメンバーとして柔軟にかつ愚直に努力できる方
歓迎
・大手企業を対象とするコンサルティング経験がある方
・コンサルティングファームにてコンサルタントもしくはアソシエイト/アナリストとしての経験がある方

<求める人物像>
・数値を元にPDCAを回せる方
・危機管理能力が高い方
・主体的に意見を発信できる方
・マネジメント能力が高い方
・モチベーションが高く、バイタリティーのある方
・対人コミュニケーションが得意で柔軟に対応できる方
・新しい組織・仕組み・風土を創っていきたいというマインドの方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
600万円 ~ 800万円

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
新進気鋭のM&A仲介企業が立ち上げた経営コンサルティングファームです。

親会社は、小企業の後継者不在による社会問題をM&Aで解決するために設立され、設立から3年8ヶ月で東証グロース市場へ上場、その後東証プライム市場へ上場しております。
M&A仲介という業界にテクノロジーを取り入れ、AIやDXを用いて効率化やスピード化を図っております。
M&Aで社会問題を解決するだけでなく、レガシーな領域でテクノロジーを用いて革新することで、20~30代のメンバーで将来的には数兆円規模の企業になることを本気で目指しています。

新規事業領域への参入を進めており、新規事業の枠組みにおいて主業であるM&A仲介業とのシナジーが大いに期待できる「コンサルティング事業」への参画を決定し、同事業立ち上げメンバーを募集しております。
弊社が上場を果たせたキーポイントとなる「AI/DXを用いた効率化(自社システムの開発)」、「大企業の経営層とのコネクション」はコンサルティング事業にも活かすことが可能と考えております。これらを活かすことで、近い将来においてM&A仲介業と並ぶ2大事業に成長することを想定しております。そのため、当該コンサルティング事業は当HDにとって非常に重要な事業と位置付けております。

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株式会社ハニカム・キャリア
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-316405紹介事業許可年:2021年4月1日
設立
2020年11月
資本金
500万円
代表者名
代表取締役 鈴木洋樹
従業員数
法人全体:5名

人紹部門:5名
事業内容
---
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-316405
紹介事業許可年
2021年4月1日
紹介事業事業所
神奈川県
登録場所
本社
〒105-0004 東京都港区新橋4丁目31-3 804
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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