その他、SCM・ロジスティクス・物流・貿易系
船舶管理スタッフ(船舶海務監督・船舶工務監督)
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船舶管理スタッフ(船舶海務監督・船舶工務監督)
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間4月25日~5月8日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/04/25 ~ 2024/05/08)
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船舶管理スタッフ(船舶海務監督・船舶工務監督)

マネジメント業務なし 海外出張 海外折衝 英語力が必要 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
詳細ご説明いたしますので、お問い合わせください。
各種船舶の管理業務全般をご担当いただきます。

【具体的には】
■当社が所有する様々な船舶の船舶管理スタッフとして
 様々な管理業務を担当していただきます。
 主な仕事としては、以下のようなものがあります。

【船舶運行管理/海務課】
船舶の運航を管理するマネジメント業務です。
航行中の船舶の動静を常に把握し、船舶の安全航行を陸からサポート。
また、海上の気象状況を踏まえ、必要なアドバイスを行います。

【船舶工務管理/工務課】
ハード面の管理を担当します。
航行中の船舶のエンジン・機器の状態を把握し、異常があれば乗組員に修理方法等の指示を出し、
舶用メーカーや陸上業者による修理手配を行います。

【船員配乗/船員課】
船員の確保・契約・スケジュール調整などの業務を担当。
常時1000名以上の船員を管理する、責任ある業務です。
応募資格
必須
【必須】
・日常会話レベル以上の英語力を有する方(TOEIC目安:600点~)

【歓迎】
・海運・船舶関連の実務経験者
・海技士資格をお持ちの方〔3級海技士(航海/機関)以上〕
・船舶管理業務経験者
・乗船経験者(船員)

【期待する人物像】
・コミュニケーション能力・調整能力を有する方
・次の展開を想像し、現在の業務を遂行できる方
・異なる価値観を有する海外の人とのコミュニケーションに抵抗のない方
・国内外の出張にもご対応いただける方
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
ポジション・役割
総合職
勤務地
愛媛県
勤務時間
【就業時間】08:00 ~ 17:00
【労働時間制等】通常の労働時間制
年収・給与
【年収】500万円 - 800万円
待遇・福利厚生
【通勤手当】全額支給 会社規定に基づき支給
※車通勤は会社規定に基づきガソリン代を支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】役職手当
休日休暇
【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社時 5日間付与、入社半年経過時 5日間付与
【休日】完全週休二日制


祝日
・完全週休二日制 (土曜 日曜 祝日)
・年末年始休暇
・リフレッシュ休暇
キャリアパス・評価制度
【昇給】年1回 (4月)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
社名非公開
※詳細は求人紹介時にご案内いたします。
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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