募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
-
富士通株式会社での募集です。■職務内容：
法人営業（その他）のご経験のある方は歓迎です。
・運用保守プロジェクトの業種側責任者として、JGG部門（約35人規模）と連携した全体マネジメントを行います。
・JGG部門とのOne Project体制による業務プロセスの標準化推進及びGDC協業の拡大を行います。
・お客様の経営および業務課題を理解し、関連部門との連携による提案～開発～運用まで一貫した価値をお客様に提供します。
■配属部門
【ミッション】
豊かな社会づくりを目指す商社・卸売業界のフラッグシップカンパニーを通して、「データ・テクノロジー・人」を駆使し新しい価値創造を行い、企業・業界の垣根を越えた改革に挑戦する。
【組織構成】
[組織人数]：事業部119名 部署37名（男28名／女9名）
■仕事の魅力・やりがい
・当社と20年以上の取引実績がある顧客情報システム部および業務部門との密連携により、システムの企画・開発・運用保守まで経験ができるやりがいのある仕事です。
・安定したシステムの運用保守業務を中心としたワークライフバランスが整った職場です。
・輸入車ディラー業界のスキルを習得することができます。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】
以下いずれかの経験必須
・ITシステムプロジェクトのマネジメント経験（3年以上）
・フィールドSEとして顧客対応経験（7年以上）
【歓迎要件】
・ITSM（ITサービスマネジメント）スキル
・顧客先常駐経験
- フィットする人物像
-
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- FJ Lv12
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
-
【就業時間】08:40 ～ 17:30
【労働時間制等】管理監督職
- 年収・給与
-
【年収】1000万円 -
- 待遇・福利厚生
-
【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】住宅手当
- 休日休暇
-
【有給休暇】※初年度は入社時期により異なります。翌年まで繰り越し可能（積立て可能）、初年度 20日 4か月目から、最大40日
【休日】完全週休二日制
年末年始
積立休暇、リフレッシュ休暇、育児休職制度、介護休職制度、慶弔休暇、産前産後休暇、出産育児サポート休暇 他
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
