募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
-
株式会社AESCジャパンでの募集です。<主な業務>
生産管理のご経験のある方は歓迎です。
リチウムイオンバッテリーの新商品プロジェクトにおいて、
技術開発試作課の生産管理エンジニアとして以下の業務を遂行していただきます。
業務の対象はグローバル6か国で建設を進めている新工場で立ち上げる新商品プロジェクトの試作部門の生産管理エンジニアとして、営業、商品企画、製品開発、工場建設チーム、現地製造拠点等の関係部署と連携しつつ、生産部門のプロジェクト関係者をリード頂きます。
・全社試作要望(内容)のDemand会議で確認
(要望:顧客要求・社内評価・次世代開発・工程や設備の改善と検証)
・要望に対し課内検討調整をおこない、生産数量の検討および試作日程への反映実施
・製造計画の標準化と継続的改善
・棚卸資産、償却費の管理
・経費予算の作成と予実管理
<ポジション魅力>
・現在国内外からのニーズの高まりに応えるため、生産量を10倍にするべく世界6か国で新工場立ち上げ、設備投資を行っています。数多くの新商品立ち上げフェイズに携われる貴重な経験を積めること、また会社の活動に直接結びつく、非常に重要な役割を担っています。
・幅広く全工程を見渡して業務ができ、他部門との連携も非常に多い立場となります。
・問題が起きた際、開発と連携し問題解決にあたり、技術的な説明聞いたり議論をしたり、
特定の領域を極めるのではないが、電池、モノづくりについて幅広く知識を得て経験を得ることができます。
<入社後の働き方、教育体制>
社内教育の一環としてバッテリーの基礎知識を学ぶ「LB(リチウムバッテリー)カレッジ」やOJTの仕組みがあり、バッテリーの業務が初めてでもキャッチアップいただける環境があります。
入社後は、生産管理エンジニアとして経験を積んでいただきます。
- 応募資格
-
- 必須
-
◎必須要件
・自動車会社または自動車部品サプライヤーにおける生産管理の実務経験
◎歓迎要件
・生産技術業務の実務経験
・英語での会議(含むWeb会議)経験
・新商品プロジェクト管理の実務経験
◎人物像
・ロジカルな思考に基づく課題の整理ができる方
・管理能力、情報収集力、分析力がある方
・フットワークが軽く現場主義を実践できる方
・ものづくりに関しての意欲をもち自分の業務に活かしていける
- フィットする人物像
-
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- アシスタントマネージャ(課長補佐)
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
-
【就業時間】08:30 ~ 17:30
【労働時間制等】固定(定額)残業代制
- 年収・給与
-
【年収】752万円 - 1000万円
【固定残業時間・残業代】月30時間 86,760円
- 待遇・福利厚生
-
【通勤手当】全額支給 (1)公共交通機関利用の場合
定期券代を支給(電車6ヶ月定期券代、バス3ヶ月定期券代)
(2)車の場合
燃費基準9km/Lで、ガソリン代を支給
高速道路は、会社基準に適合する路線の高速代(片道分)をつきに10日分支給する
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】住宅手当
- 休日休暇
-
【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
※有給休暇は入社月によって変動します。
・4~6月入社: 17日
・7~9月入社: 15日
・10~12月入社: 10日
・1~3月入社: 5日
【休日】完全週休二日制
土
日
GW
夏季休暇
年末年始
【休日】年間休日125日(労使で協定したカレンダーに基づき、完全週休2日かつ土日)
◇有給休暇:2日~20日(入社日により変動、初年度は最大で20日)/入社日当日より付与
◇長期休暇:GW9日、夏期休暇9日、年末年始休暇9日(FY19カレンダー)
◇その他:…
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)