募集要項
- 募集背景
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社内でIT戦略強化を進めております。システム開発と運用の内製化を推進するコアメンバーとしてチャレンジして頂ける方を募集しております。
自社システム開発の上流から多くの部分を自社人員で内製化する方針でIT人材の増員を計る。
- 仕事内容
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【仕事内容】
同社およびグループ各社のWebシステムの開発エンジニアとしてシステムの要件整理から開
発、運用保守まで一貫したシステム開発に携わって頂きます。
ご経験や希望に応じて様々なポジションで活躍する環境があります。
【仕事の魅力】
自社開発なのでエンジニアのアイデアが採用されることが多く、ユーザー部門からのダイレク
トな意見を聞くことができます。今後の事業成長に向けて、IT強化は非常に重要な戦略の1つと
して注力しており事業の今後の担う重要プロジェクトに携われます。
また、東証プライム上場の金融企業の内製化に最前線で関わることで、エンジニアとしてのス
キルアップと市場価値の向上が実現できます。
- 応募資格
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- 必須
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必要スキル・経験
・WEBシステム開発経験3年以上
・PHPの開発経験
・Linux環境での開発経験
歓迎スキル・経験
・クラウド（AWS、AZURE等）のインフラ設計および構築経験
・要件定義、基本設計、詳細設計の経験
・業種問わず、業務系や一般ユーザー向け等でWebアプリケーションの開発経験がある方
【開発環境】
PHP、Codeigniter、Laravel、MySQL、Linux、AWS、Vagrant、Bootstrap、JavaScript、jque
ry他
【配属先情報】
グループデジタル推進部：42名
所属部署 26人（PHP開発チーム5人）
20代～50代が幅広く活躍しています
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25-45 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県 / 京都府
- 勤務時間
- 9:00～18:00
- 年収・給与
- 400万円 ～800万円
- 待遇・福利厚生
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待遇・福利厚生
■各種社会保険完備
■通勤手当
■寮社宅
■グループ保険
■従業員持株制度
■財形貯蓄
■共済会
■社員貸与制度
■子女教育手当（扶養1子につき月8,000円）
■住宅取得支援手当（持家者に月25,000円）
■転勤時の手当：転勤手当100,000円（単身者は50％）、借上寮（自己負担額月9,000円）、入寮手当70,000円（初回のみ）、単身赴任手当、帰宅手当
■階層別研修、戦略対応研修、選択型研修、選抜型研修があります。
■中途採用者、新卒者は入社後３日間の研修があります。
■資格補助
- 休日休暇
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休日日数120日
週休2日制（土曜、日曜、祝日）有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日付与※取得率60％）、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（4日）、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇他
