募集要項
- 募集背景
- 事業拡大により増員募集
- 仕事内容
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同社の運営管理しております商業施設にてテナントリーシング業務を行っていただきます。同社の運営管理しております商業施設にてテナントリーシング業務を行っていただきます。
【具体的には】
■不動産仲介会社との情報共有
■新規営業
■他社運営の商業施設の賃料水準の調査
■テナント会社との契約締結
- 応募資格
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- 必須
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■商業施設及びビルでのテナントリーシング経験
■テナント店舗開発経験
※上記いずれかの経験
- 歓迎
- ■宅地建物取引士
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～ 50歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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■オーナーとの折衝経験がある方
■テナント管理経験がある方
■商業施設に対する営業経験がある方
■不動産業界の知識の幅をさらに広げたい方
■活躍の場を広げたいという成長意欲をお持ちの方
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
- 9：30～18：00（休憩：60分）
- 年収・給与
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【年収例】400万円～750万円（26歳～50歳：例）※賞与込み・残業抜き
※上記はあくまで目安の数値で、経験・能力・年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。
■残業代：別途全額支給（月平均20時間程度）
※残業を20時間程度行うとご年収が470万円～750万円程度になります。
■賞与：年2回※昨年度実績年5ヵ月
■昇給：年1回
【昇給例】
■入社5年目例：400万円
■入社15年目例：520万円
■管理職（課長）例：750万円
■管理職（所属長）例：960万円
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備 通勤手当（全額支給） 寮社宅：借り上げ制度ああり（会社辞令による転勤の場合のみ） 退職金制度（勤続3年以上） 財形貯蓄 慶弔見舞金 屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日：120日】
完全週休2日（土日祝日） 有給休暇（初年度：10日）
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類選考→1次面接→2次面接+適性検査→最終面接→内定
