募集要項
- 募集背景
- 案件拡大のため
- 仕事内容
-
東京都の本社にてビルメンテナンス業、大規模修繕業務をお任せします。建物管理マネジメント担当者は、現在主に2つの業務を行っています。
下記いずれかの経験をお持ちであれば、ご自身の得意とする業務の遂行はもちろん、
経験のない業務についてもまずは補佐として経験を積んでいただきます。
【ビルメンテナンス業務】
■新規物件を受託した際の管理提案、管理物件の管理業務（日常清掃、法定点検）
■設備のリニューアル工事提案、現場管理
【大規模修繕業務】
■現場調査、見積、オーナー提案、現場監理まで一貫工事
※現場調査では、ドローンを利用した調査も行います。
オーナー窓口であるシマダハウスの営業と一緒に提案業務を行います。
漏水や設備不具合、劣化から提案する場合もありますし、
計画的な修繕の中で建物のランニングコストの最適化を考えた
提案を行う場合もあります。
将来的には、上記二つの業務を専任担当制とする予定です。
【案件について】
■シマダグループの管理物件（木造メイン）、またオーナー様の外部管理物件
（内4：外6の割合。）
■シマダグループの案件もマンションであれば鉄筋/鉄骨物件もございます。
■シマダG保育園・介護施設も一部あり。
■基本的には社用車で案件を巡回します。
■工事発生時の工期は1～4か月くらいが平均です。
元請けの立場として工事発注をするので、現場の工事/施工管理は、
協力会社に委託します。
■直行直帰可能です。
■テレワークOKです。
- 応募資格
-
- 必須
-
■普通自動車免許（AT可）
■BM会社、管理会社のBM部門などでの営業や現場経験のある方
■マンションやアパートの大規模修繕工事の経験者
- 歓迎
-
■建築士（一級二級）
■建築施工管理士（1級2級）
■宅地建物取引士
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～42歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
-
■フットワークが軽い方
■柔軟で新しいことを取り入れる気質のある方
■コミュニケーション能力のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都世田谷区
- 勤務時間
- 9:00～18:00（休憩：1時間）
- 年収・給与
-
【年収例】448万円～588万円（32歳～42歳例）
【月収例】320,000円～420,000円（32歳～42歳例）
※上記は固定残業手当を含みます。
※固定残業手当/月：57,000円～74,000円（固定残業時間30時間0分/月）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※経験、能力、前職年収を考慮の上、規定により決定します。
【昇給】年1回（7月）
【賞与】年2回（7月/12月）
- 待遇・福利厚生
-
■社会保険完備
■交通費全額支給
■資格取得祝い金／建築施工管理技士、宅地建物取引士 他
■結婚祝金
■退職金制度
■部活動／フットサル/スキー/ダイビング/ゴルフ等
■就業の為の引越代支援／上限10万円
当社管理物件に住む場合は入居時諸費用を会社が負担
■海外研修旅行／年1（2019年:ロシア、2018年:バリ、2017年:パリ）
■社員旅行⇒社内行事の参加費は大半を会社が負担
今は自粛中ですが、少人数で行う「横糸(よこいと)会」が盛んです
■保養施設あり／ハワイ、鴨川、軽井沢
■自社運営施設割引利用可
■東急ハーベストクラブ利用可
■リゾートトラスト利用可
■ベネフィットステーション加入制度
■ベビーシッター利用補助制度（規定あり）
■屋内全面禁煙
【評価/教育制度】
■不動産部門研修制度（開発部門/PM部門）
■グループ研修
■入社後「7つの習慣」外部研修あり
- 休日休暇
-
【年間休日116日】
日曜、他＋他1日／シフト制
■GW休暇（3日間）
■夏季休暇（3日間）
■年末年始休暇（5日間）
■産前産後休暇（取得実績有）
■育児休暇
■慶弔休暇
■有給休暇（14日～20日間／年）
★4～12月の祝日は会社定休日とし、「有休取得奨励日」に指定しています
- 選考プロセス
-
求人案件にエントリー
↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
↓
弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
↓
【企業様】書類選考⇒面接2回＋SPI⇒内定
