募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員
- 仕事内容
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同社の土木設計技術を応用し、道路や橋梁の点検、診断、補修設計、長寿命化計画等をお任せします。技術士をお持ちの方は特に歓迎いたします。公共施設等、社会インフラの長寿命化を支える仕事です。
同社の土木設計技術を応用し、道路や橋梁の点検、診断、補修設計、長寿命化計画等をお任せします。
日本の橋梁やトンネル等は高度経済成長期以降に整備されたものが多く、老朽化が近年の社会問題となっています。その課題を解決するのがアセットマネジメントの仕事です。社会インフラを長く維持し、安全な交通の確保、そして被害防止を行うため、社会貢献性が高く、また今後拡大していくであろう事業です。
■組織構成：
アセットマネジメント室には現在11名在籍しています。東京7名、大阪4名ですが、どちらもさらに増員していく予定です。女性社員も活躍しています。
■福利厚生：
社員が長く同社で活躍できるように、手厚い福利厚生を備えています。家族手当は子10,000円と設定しています。
■企業の特徴
◇測量のパイオニア：同社の歴史は戦後間もない70年以上前にさかのぼり、当時数少ない民間測量会社から成長を遂げてきました。現在では測量会社は約1万2000社にものぼりますが、国土地理院の基準点測量格付では測量会社トップ5の実績を誇ります。近年ではドローンを使った航空測量もいち早く導入。日本コカ・コーラ社が発信していた「週刊ジョージア」の測量士編にも当社の社員が採用されるなど、測量分野において業界でも注目される存在です。
◇防災に強いまちづくり：東日本大震災や西日本豪雨の際には復興事業を多く手がけました。そういった災害にも強いまちづくりを推進するため、災害時の行動心理や土地の構造から避難場所を制定する事業に携わったり、大学との共同研究を行ったりと、都市計画の分野でも街の皆様に安心・安全・快適を作る役割も担っています。
■主要顧客：国土交通省、農林水産省、国土地理院、全国地方公共団体、 各種機構公団公社、ＪＲ東日本（株）、清水建設（株）、東急電鉄（株）等、大手のお取引先が多数あります。
■同社は技術士をお持ちの方を積極的に採用しております。
- 応募資格
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- 必須
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■土木工学の知識
■技術士（建設部門）をお持ちの方
- 歓迎
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■測量士
■コンクリート技士・診断士
■土木鋼構造診断士
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～55歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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土木業界の知識がある方
仕事に対して前向きな方
点検、補修業務に興味のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都江東区
- 勤務時間
- 9：00～17：30（実働7時間30分）休憩時間：60分
- 年収・給与
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【年収例】800万円～1000万円（35歳～55歳 例）
【月給例】55万円～75万円 （35歳～55歳 例）
※上記はあくまでモデルであり、年齢・経験・資格・スキルを踏まえて同社規定にて決定いたします。
※残業代は、残業時間に応じて別途支給いたします。
残業：月平均20h程度
■昇給年1回（6月）
■賞与年2回（6月・12月）＋決算賞与（7月）
◇係長以上の役職は年俸制（年俸402万円～750万円）
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）、通勤手当、家族手当、住宅手当、資格手当、確定拠出年金制度、健康診断、測量地質健康保険組合及び、全国測量業厚生年金基金所有の保養所使用可、赴任手当、駐在手当、別居手当、寮社宅：借り上げ社宅、屋内全面禁煙
- 休日休暇
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【年間休日127日】
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社3ヵ月経過後の付与日数となります）
年次有給休暇、特別積立有給休暇（有給休暇とは別に、期限切れとなる有給を最大20日分まで積立）、夏季休暇、年末年始休暇（12月29日～1月4日）、GW、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休暇、特別休暇
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類選考⇒適性検査(3E-IPテスト)⇒面接⇒最終面接⇒内定
