募集要項
- 募集背景
- ■組織強化のための増員
- 仕事内容
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【東京都品川区常駐勤務・土日祝休】大規模施設の設備全体の保守点検、修理修繕、工事全ての施工計画～管理まで担当頂きます。【空調設備の工事経験ならびに保守、修理修繕の計画～施工経験】をお持ちの方にご活躍頂けます。
お客様先での常駐管理になります。
東京都品川区にて大規模施設の設備全体の保守点検、修理修繕、工事全ての施工計画～管理まで担当頂きます。
お客様先での常駐管理になります。
【具体的には】
■お客様と年間保守管理契約を締結の上、エネルギー効率や空調・電気設備が効率よく安定稼働するよう、修繕・保守メンテの【計画立案】を行うのがメイン業務となります。
基本的に【工事・工事監督業務】・【設備点検業務】は協力会社が実施します。
発注者側に近い立場で働くことが可能です。
(1)中長期および年間保守計画の作成
(2)お客様ならびに業者との打合せ、交渉
(3)業者管理、修理修繕、工事の手配
(4)施工計画、仕様書の作成
(5)見積書作成および価格交渉
【その他】
■日勤勤務
■月の残業時間の目安は10～30時間前後になります。
■転勤 将来的可能性あり(※総合職採用のため、可能性はございますが、地域別採用のため、転勤頻度は低いです。)
■1時間単位での有給休暇取得可能※年40時間/最大
■副業可能(人事部長の承認が必須)
≪仕事のポイント≫
【新築工事ではなく、修繕・改修工事のプロフェッショナル！】
■同社は親会社に空調設備工事トップクラスの高砂熱学工業を持ちます。
同社は高砂熱学工業が新設した空調設備の改修・修繕工事の立ち合いや中長期的に設備を維持管理していくための保守計画の立案を行います！
≪同社の魅力≫
◎間もなく100周年を迎える空調設備業界のリーディングカンパニー！
【高砂熱学工業】を親会社にもつ歴史ある企業です。
◎資格支援制度
会社が取得を奨励している100種類以上の資格は、3回まで全額会社負担で受験が可能！受験費用だけでなく手続きや更新の費用も負担しています。
≪数字で見る同社について≫
◆社員数 1490名 ◆売り上げ 260億 ◆親会社の歴史 90年以上
◆社員定着率 80％以上 ◆創業 50年以上
- 応募資格
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- 必須
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■大型空調設備の経験(施工または保守）
【必須資格】
■第三種電気主任技術者
(挑戦中でも相談可)
■1級電気工事施工管理技士
(挑戦中でも相談可)
- 歓迎
- ■エネルギー管理士
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～ 50歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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■協調性を持って業務に取り組める方
■積極的に業務に取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都品川区
- 勤務時間
- 8:45～17:30 (休憩1時間) 所定労働 7時間45分
- 年収・給与
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■年収モデル：400万円～600万円（25歳～50歳：例）
■月収モデル：23万円～34万円（25歳～50歳：例）
■昇給：年1回
■賞与：年2回
■賃金形態：月給制
※上記はあくまで目安の数値で、経験・能力・年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。
※上記年収は想定諸手当（残業代など）を含んだ金額です。
※経験・年齢・能力によって前後します。
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備
■通勤手当
■家族手当(扶養一人につき4000円/月)
■交替勤務手当(出張手当)
■免許使用手当 他
【福利厚生】
■施設：スポーツ施設
■保養所 （山の家、保組合提携保養所）
■社員研修、職務（技術）研修 ほか
■資格取得奨励など支援制度があります
■屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日 原則120日以上】
土曜・日曜・祝祭日・年末年始(12/29～1/3)・有給休暇及び、会社が定める休日1日を原則とし、勤務予定表に基づく。
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類選考→適性検査→面接（2～3回）→内定
