募集要項
- 募集背景
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事業拡大に伴う増員募集
- 仕事内容
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◎ 鋼橋・コンクリート橋の耐震対策工事や補強工事にて、施工管理業務をお任せします。
・現場は近畿エリアがメインで、転勤はありません。
・直行直帰OK！社用車を通勤にご使用いただけます。
・高所での作業が発生します。
＜仕事の進め方＞
● 1つの案件には、複数名の施工管理担当者がつきます。
● 現場担当、役所とのやり取り担当、事務処理担当……のように、業務を分担して工事を進めます。
● 事務処理はシステムで管理しているので、現場にいながら入力が可能です。
● 勤怠の入力はスマホで行っています。社用車とスマホは1人に1台ずつ支給しています！
＜業務スケジュール＞
08：00～08：15 朝礼(ラジオ体操・作業内容の確認・危険ポイントの共有)
08：15～12：00 現場管理(現場作業の巡視・進捗確認・出来形確認・写真撮影など)
12：00～13：00 昼休み
13：00～13：15 午後からの作業及び翌日の作業内容の打合せ
13：15～17：00 現場管理または書類作成
17：00～18：00 当日の作業に関する資料整理・翌日の作業準備を行った後に退勤
＜会社の雰囲気＞
● 20代～60代まで、幅広い年代が在籍。新卒入社の若手も活躍中！
● 自分の仕事だけではなく、他のメンバーの仕事もサポートする社風です。
● オンオフの切替も大切にしています。残業少なめで、プライベートも充実！
＜評価制度について＞
● 社員はひとりひとりが個人目標を設定しており、年に1回、社員の前で成果報告会を実施しています。
● 社長との個人面談も行っており、各人の努力をしっかり評価しています。
- 応募資格
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- 必須
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■ 資格： 1級土木施工管理技士
■ 経験： 土木施工管理の実務経験
- 歓迎
- ■ 橋梁工事の施工管理経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
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■ 8：00～17：00
■ 休憩：60分
■ 残業：あり(月平均16h) ※昨年度実績
- 年収・給与
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■ 想定年収：620万円～870万円 ※ 資格・経験等を考慮し決定します。
■ 賞与：年2回(業績・評価に応じて/昨年度実績：計6.5ヶ月分)
■ 昇給：年1回(能力に応じて)
■ 通勤手当：全額支給(会社規定による)
■ 家族手当：配偶者5,000円/子ども1人につき3,000円(18歳まで)
■ 資格手当：1級土木施工管理技士30,000円/2級土木施工管理技士10,000円
- 待遇・福利厚生
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■ 雇用保険
■ 労災保険
■ 健康保険
■ 厚生年金保険
■ 退職金(勤続3年以上)
■ 社用車貸与：駐車場・ガソリン・ETCの費用は会社が負担します！
■ スマホ貸与：スマホでどこからでも勤怠の入力ができるようにしています！
■ 社員旅行：年1回、会社負担 ★2018年度はグアム、2019年度は石垣島へ行きました！
■ 受動喫煙対策：敷地内禁煙(喫煙場所あり) ※就業時間内完全禁煙
- 休日休暇
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■ 休日：土・日・祝日
※ 年に3回、全体会議のため土曜出勤があります。労働時間が週40hを超えた分は、割増賃金を支給します。
■ GW休暇
■ 夏季休暇
■ 年末年始休暇
■ 慶弔休暇
■ 有給休暇：入社6ヶ月後に10日付与(最高20日)
■ 産前産後・育児休暇
■ 介護休暇
■ 年間休日：122日
- 選考プロセス
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応 募
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書類選考 ※書類選考を通過した方には追って連絡の上、面接日を調整いたします。
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面 接
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入 社！
◎面接日(時間帯・土日）や入社日のご希望を考慮します。お気軽に相談ください！
◎面接時にはマスクの着用も可能です。
◎面接後、当日または翌日に内定を出す予定です。
