募集要項
- 仕事内容
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リスクマネジメント担当
■ERM(Enterprize Risk Management)の構築
■コンプライアンス浸透・醸成施策の企画等
■公益通報事案
■トラブル事案対処
■定期モニタリング(業法・受託リスク)事務局運用、
■クライシスマネジメント(災害等含めた危機管理)
■ホールディングスの監査部主導による監査受査の窓口対応
■上記を含めたリスクコンプライアンスグループの管掌領域業務の品質向上、運用効率化の推進
■事業に併せたリスクアセスメントとコントロールの推進
- 応募資格
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- 必須
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■下記(1)または(2)&(3)のご経験をお持ちの方
(1)リスクマネジメントにおける企画・推進のご経験
(2)リスクマネジメントについて体系的な知識をお持ちの方(リスク検定による資格保有等)
(3)コンプライアンス浸透・醸成施策に関するご経験
- 歓迎
- ■ERMの構築および推進のご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都23区内
☆リモートワークあり(週1日程度のオフィス出社)
- 勤務時間
- フレックス制(所定労働時間:8時間0分)
- 年収・給与
- 600万円 ~ 903万円
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備他
- 休日休暇
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年間休日 120日以上
土日祝日