募集要項
- 募集背景
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DX推進に伴う体制強化（退職者後任）
- 仕事内容
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東証プライム上場グループ会社のDX部門マネージャー（管理職）の募集となります。【具体的には】
社内DX化案件の推進メンバーとして、業務効率化を実現するプロジェクト企画や全社展開推進に向けリーダーシップの発揮と部下のマネジメント業務を担当していただきます。
・社内DX案件推進の為のリーダーシップ発揮と部下のマネジメント
・業務システム企画開発・導入・運用の管理及びフォロー
- 応募資格
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- 必須
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・社内要員や組織、外部委託先等の関係者との調整能力、コミュニケーション能力必須。
・IT知識が相応にあり、即戦力として期待できる方。
・DX推進業務の経験のある方、または興味がある方。
・規程等のドキュメント作成の経験があり、企画書等の資料作成能力、プレゼン能力のある方。
・外部委託先の管理（契約等取引管理、進捗等業務管理）経験があることが望ましい。
・その他社内システムに於ける付帯業務全般に携わることに前向きな方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 40歳 ～ 55歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 港区芝浦一丁目１２番３号
- 勤務時間
- 9:00-17:30（実働7時間30分、休憩１時間）
- 年収・給与
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想定年収：約814万円～941万円
月給：468,000円 ～ 519,000円（管理手当・役職手当含む）
賞与：年2回（7月・1月）
基本賞与は年間で基本給の3ヶ月±評価係数
別途、業績賞与有（但し、支給係数は業績による）
（支給実績例 課長職 2023年：基準額×2.75ヶ月、2022年：基準額×2.6ヶ月、2021年：基準額×2.4ヶ月）
（支給実績例 副部長 2023年：基準額×2.835ヶ月、2022年：基準額×3.15ヶ月、2021年：基準額×2.85ヶ月）
- 待遇・福利厚生
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●退職金制度あり（勤続3年以上）※定年60歳
●各種社会保険完備
●通勤交通費：全額支給（1ヶ⽉定期代にて支給※同社基準による）
●資格手当（当社基準による、管理業務主任者：10,000円/月など。）
●確定拠出年金制度（別途、月額7,000円全額会社負担で支給）
●社員旅行（自由参加、全額会社負担）2020年沖縄2泊3日、2019年台湾2泊3日、2018年長崎1泊2日）
- 休日休暇
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●年間休日:122日
●完全週休2日制(土日祝日)
●有給休暇：入社日3⽇付与、半年後に残7日付与、以降毎年12月に付与
●年末年始休暇
●夏期休暇
●産前産後・育児・介護休暇制度（取得実績あり）
- 選考プロセス
- ●一次面接（課長・部長）＋適性検査 → 最終面接（役員）
